Chủ Trì Thiết Kế (Kiến Trúc & Cảnh Quan)

- Tham gia tất cả các hoạt động thiết kế cảnh quan từ khâu ý tưởng đến thiết kế Bản vẽ thi công.

- Tiếp xúc, nắm bắt tốt nhu cầu ý tưởng của khách hàng, đưa ra phương án tư vấn hợp lý.

- Lên kế hoạch tổ chức triển khai thiết kế, kiểm soát chất lượng, tiến độ triển khai, rà soát khớp nối với các bộ môn liên quan.

- Điều hành các hoạt động của team: điều phối nhân sự, chỉ đạo, hướng dẫn team triển khai các bản vẽ, hồ sơ kỹ thuật liên quan. Theo dõi, giám sát và đánh giá kết quả làm việc của nhân viên, kiểm duyệt hồ sơ bản vẽ.

- Đánh giá quá trình thiết kế, nghiệm thu chất lượng công việc theo đúng bản thiết kế.

- Phối hợp kiến trúc công trình, kiến trúc cảnh quan và các bộ môn khác.

- Trao đổi và chịu trách nhiệm với Chủ đầu tư về những hồ sơ thiết kế (gồm khối lượng, chất lượng, tiến độ), lập kế hoạch nội bộ, báo cáo BOD.

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành kiến trúc, cảnh quan + Ưu tiên có chứng chỉ hành nghề.

- Đã có tối thiểu 03 năm ở vai trò Chủ trì tư vấn thiết kế tại các đơn vị Tư vấn thiết kế.

- Có năng lực và kinh nghiệm chuyên môn cao ngành kiến trúc – cảnh quan, hiểu rõ về quy hoạch.

- Nắm vững các tiêu chuẩn, quy chuẩn quy phạm của nhà nước, có kiến thức và đọc hiểu các bản vẽ hạ tầng dự án san nền, cấp thoát nước, cấp điện, kết cấu...

- Có kinh nghiệm tham gia các dự án lớn.

- Sử dụng thành thạo các phần mềm: AutoCAD.

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG

- Mức lương hấp dẫn (không giới hạn) tùy theo năng lực và được thỏa thuận.

- Được xét tăng lương hàng năm theo định kỳ và tăng đột xuất trong năm khi hoàn thành tốt công việc.

- Hưởng lương tháng thứ 13, 14 theo hiệu quả công việc.

- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, hiện đại, phát huy khả năng bản thân tối đa.

- Cơ hội tham gia vào nhiều dự án lớn trong nước và quốc tế.

- Được đào tạo và nâng cao chuyên môn, kỹ năng nghề nghiệp.

- Được hưởng đầy đủ các chính sách bảo hiểm và tất cả các quyền lợi theo nội quy, quy định của công ty và Luật Lao động.

- Thời gian làm việc từ thứ hai đến sáng thứ bảy, hoặc có thể tự lựa chọn thời gian linh hoạt sao cho phù hợp với NLĐ, đảm bảo nghỉ 02 thứ 7 trong 1 tháng.