Chuyên Gia Cao Cấp Tư Vấn Pháp Luật - Trung Tâm Pháp Chế - Hà Nội Urgent job

Chuyên Gia Cao Cấp Tư Vấn Pháp Luật - Trung Tâm Pháp Chế - Hà NộiUrgent job

Địa Điểm Làm Việc: Hà Nội
Thương lượng 469 lượt xem - Hết hạn trong 7 ngày
Mức độ phù hợp công việc - Xem chi tiết

Các Phúc Lợi Dành Cho Bạn

Thu nhập hấp dẫn, lương thưởng cạnh tranh theo năng lực
Thưởng các Ngày lễ, Tết (theo chính sách ngân hàng từng thời kỳ)
Được vay ưu đãi theo chính sách ngân hàng từng thời kỳ

Mô Tả Công Việc

- Đề xuất, tham gia xây dựng, hoàn thiện và tổ chức triển khai các quy trình, quy chế, quy định nội bộ liên quan đến chức năng, nhiệm vụ của Phòng và Trung tâm.
- Tham gia Xây dựng, triển khai kế hoạch công tác và hoạt động của Phòng/Trung Tâm/Khối.
- Tư vấn các vấn đề pháp lý, soạn thảo/rà soát hợp đồng, tài liệu giao dịch cho phân khúc quản lý của phòng.
- Hỗ trợ pháp lý và/hoặc trực tiếp tham gia các dự án, giao dịch thuộc phân khúc quản lý của phòng, các giao dịch đầu tư tài chính, mua bán sáp nhập, huy động vốn, các dự án/ giao dịch lớn của Ngân hàng theo phân công của Giám đốc Trung tâm/Trưởng phòng (tư vấn dự án, soạn thảo/rà soát tài liệu, tham gia đàm phán …).
- Tham gia các buổi làm việc với các cơ quan nhà nước để giải trình, báo cáo các vấn đề liên quan trong các đợt làm việc, các vấn đề khác mà cơ quan nhà nước yêu cầu. Tham gia, phối hợp tham gia các buổi đàm phán với các đối tác phát sinh trong hoạt động kinh doanh của ngân hàng.
- Giới thiệu, tuyền truyền pháp luật liên quan đến các vấn đề pháp lý phục vụ cho phân khúc khách hàng quản lý.
- Quản lý và đào tạo cán bộ nhân viên theo phân công của Giám đốc Trung tâm/Trưởng phòng các phương pháp, cách thức thực hiện nhiệm vụ, đóng góp ý kiến tốt nhất để đạt kết quả cao.
- Thực hiện các công việc khác theo phân công (nếu có).
Xem toàn bộ Mô Tả Công Việc

Yêu Cầu Công Việc

1. Trình độ Học vấn
Đại học chuyên ngành Luật/ Pháp lý. Ưu tiên có thẻ luật sư/bằng thạc sỹ trở lên. …

2. Kiến thức/ Chuyên môn Có Liên Quan
Kiến thức pháp luật và kinh nghiệm trong lĩnh vực ngân hàng;

3. Kiến thức Luật Doanh nghiệp, đầu tư, chứng khoán;

4. Các Kỹ Năng/ Skills
- Kỹ năng xây dựng mối quan hệ và kỹ năng giao tiếp tốt;
- Kỹ năng tư vấn xuất sắc;
- Kỹ năng thuyết trình hiệu quả;
- Kỹ năng đào tạo và phát triển con người;

5. Các Kinh nghiệm Liên quan/ Relevant Experience
Có từ 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tư vấn pháp lý trong đó có ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm tư vấn pháp lý trong lĩnh vực tài chính, ngân hàng, bất động sản. …

6. Các năng lực cần có/ Required Competencies
- Hiểu và vận dụng các văn bản luật;
- Thuyết trình hiệu quả;
- Xây dựng quan hệ và kỹ năng giao tiếp tốt;
- Kỹ năng Tiếng Anh, Tin học văn phòng;
- Phân tích và soạn thảo văn bản chuẩn mực…

QUYỀN LỢI
- Thu nhập hấp dẫn, lương thưởng cạnh tranh theo năng lực.
- Thưởng các Ngày lễ, Tết (theo chính sách ngân hàng từng thời kỳ).
- Được vay ưu đãi theo chính sách ngân hàng từng thời kỳ.
- Chế độ ngày phép hấp dẫn theo cấp bậc công việc.
- Bảo hiểm bắt buộc theo luật lao động + Bảo hiểm VPBank care cho CBNV tùy theo cấp bậc và thời gian công tác.
- Được tham gia các khóa đào tạo tùy thuộc vào Khung đào tạo cho từng vị trí.
- Thời gian làm việc: từ thứ 2 – thứ 6 & 02 or 3 sáng thứ 7/ tháng.
- Môi trường làm việc năng động, thân thiện, có nhiều cơ hội học đào tạo, học hỏi và phát triển; được tham gia nhiều hoạt động văn hóa thú vị (cuộc thi về thể thao, tài năng, hoạt động teambuiding...).

Địa Điểm Làm Việc

Ha Noi

Về Chúng Tôi

Chào mừng Bạn đến với Miền Đất Nhân Tài!

Trong chiến lược phát triển 5 năm lần thứ 3 (2022-2026), VPBank xác định mục tiêu trở thành ngân hàng có vị trí vững chắc trong Top 3 Ngân hàng lớn nhất Việt Nam và đạt quy mô thuộc Top 100 ngân hàng lớn nhất châu Á, góp phần thúc đẩy sự phát triển bền vững và thịnh vượng của quốc gia và cộng đồng. Một yếu tố quan trọng để hiện thực hóa mục tiêu này chính là Con người và VPBank đã luôn tập trung vào chiến lược “Home of Talents” – xây dựng VPBank thực sự là miền đất thu hút và gắn kết các nhân tài hàng đầu trên thị trường.

Trên hành trình hiện thực hóa sứ mệnh vì một Việt Nam thịnh vượng, VPBank tập trung nỗ lực xây dựng một hình mẫu VPBanker lý tưởng với 04 phương diện phát triển toàn diện gồm: Thịnh vượng Thân trí, Thịnh vượng Tinh thần, Thịnh vượng Tài chính và Thịnh vượng Cộng đồng. Đây là sự cam kết từ VPBank trong chiến lược Home of Talents - đặt Con người làm trung tâm và không ngừng nỗ lực tạo những điều kiện thuận lợi để từng nhân viên có thể phát triển tốt nhất cùng ngân hàng. Đây cũng là một phần của chiến lược bền vững đưa VPBank trở thành doanh nghiệp kiểu mẫu đáng tin cậy, xây dựng một môi trường làm việc hiệu quả, nhân văn, thu hút nhân tài và phát triển mỗi VPBanker trở thành phiên bản tốt nhất của chính mình.

1. Thịnh vượng Thân trí: Hai yếu tố “trí tuệ” và “thể chất” luôn song hành và bổ trợ cho nhau trong chân dung Con người Thịnh vượng. VPBank luôn chú trọng đến việc:
• Xây dựng một môi trường làm việc lành mạnh
• Chăm sóc sức khỏe, khích lệ tinh thần luyện tập thể thao của CBNV
• Đề cao văn hóa học tập, phát triển kỹ năng, cổ vũ và hỗ trợ cho sự học trọn đời của từng nhân viên.
2. Thịnh vượng Tinh thần: VPBank ý thức được tầm quan trọng của đời sống tinh thần, sức mạnh của những suy nghĩ tích cực và lợi ích của sự cân bằng về cảm xúc đối với từng nhân viên. VPBank tập trung nỗ lực để:
• Kiến tạo môi trường làm việc công bằng, cởi mở, nhân văn.
• Đồng hành và chia sẻ với CBNV thông qua chính sách, chương trình chăm sóc CBNV và người thân.
3. Thịnh vượng Tài chính: VPBank ý thức rằng một nền tảng tài chính vững chắc sẽ mang lại chất lượng cuộc sống tốt hơn cho các VPBanker. VPBank luôn đảm bảo:
• Xây dựng chính sách về lương, thưởng phúc lợi, lộ trình thăng tiến rõ ràng, hấp dẫn.
• Ghi nhận xứng đáng mọi nỗ lực và cống hiến của CBNV.
4. Thịnh vượng Cộng đồng: Mỗi VPBanker là một phần của xã hội, những đóng góp, nỗ lực của chính bản thân các VPBanker sẽ góp phần thay đổi và tạo nên một xã hội tốt đẹp hơn. Từ phía tổ chức, VPBank luôn xem trọng và hành động để thực hiện:
• Trách nhiệm của doanh nghiệp với cộng đồng và xã hội.
• Thường xuyên thực hiện những chương trình, sáng kiến nhằm góp phần giúp cho xã hội, đất nước ngày một giàu đẹp, văn minh hơn.
Xem thêm Rút gọn

Phúc Lợi Công Ty

Salary

Thu nhập hấp dẫn, lương thưởng cạnh tranh theo năng lực (16-18 tháng lương/năm)

Bonus

Thưởng các Ngày lễ, Tết cạnh tranh

Vouchers

Được vay ưu đãi với lãi suất hấp dẫn theo quy định của ngân hàng

Paid Leave

Chế độ ngày phép 12-18 ngày phép/năm theo cấp bậc

Healthcare Plan

Bảo hiểm sức khỏe VPBank care cho CBNV theo cấp bậc

Training

Được tham gia các khóa đào tạo tùy thuộc vào Khung đào tạo cho từng vị trí

Hình Ảnh Văn Phòng

Địa Điểm Công Ty

Số 89 Láng Hạ, Phường Láng Hạ, Quận Đống Đa, Thành phố Hà Nội

Quy Mô Công Ty

1.000-4.999
nhân viên

Bảo Hiểm Sức Khỏe Cho Người Dùng VietnamWorks | Hợp tác cùng Tokio Marine Vietnam

Bảo Hiểm Sức Khỏe Cho Người Dùng VietnamWorks | Hợp tác cùng Tokio Marine Vietnam

Mức phí tốt nhất chỉ từ 600.000 VND/năm

Cung cấp bảo hiểm cho người thân: Cha Mẹ (lên tới 70 tuổi) và Con

Vững vàng sức khoẻ, vững tâm sự nghiệp