Các Phúc Lợi Dành Cho Bạn
Mô Tả Công Việc
• Đảm nhận quy trình tuyển dụng nhân sự: lọc hồ sơ, lên lịch hẹn, phỏng vấn ứng viên.
• Lập các báo cáo tuyển dụng.
• Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban, theo dõi hiệu suất từ các kênh tuyển dụng của công ty, đóng góp ý kiến để nâng cao hiệu quả tuyển dụng.
• Lên kế hoạch, tổ chức tham gia các hoạt động tuyển dụng.
2 Công việc khác:
• Theo dõi và lập báo cáo lao động theo định kỳ tuần/tháng/quý/năm hoặc khi được yêu cầu.
• Thực hiện khai báo Bảo hiểm xã hội hàng tháng.
• Cập nhật thông tin nhân viên vào hệ thống quản lý.
• Tổ chức các hoạt động giải trí, gắn kết nhân viên.
• Các công việc HR - Admin khác theo phân công của Trưởng phòng Nhân Sự (sẽ trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn).
**Chế Độ:
- Thời gian làm việc 5 ngày/tuần từ thứ 2 đến thứ 6
- Chế độ tăng lương cạnh tranh, thưởng với mức hấp dẫn hàng năm;
- Lương tháng 13;
- Du lịch hàng năm đẳng cấp từ 4*, 5* cùng Công ty ở trong và ngoài nước;
- Ngoài ra nhân viên còn được Công ty tài trợ kinh phí khi đi du lịch, hoạt động thể thao, dã ngoại theo nhóm.
- Chế độ bảo hiểm sức khỏe và tai nạn 24/24 cho toàn nhân viên;
- Đóng BHXH,YT,TN đầy đủ theo quy định của luật Lao động;
- Ứng viên được đào tạo kiến thức nghiệp vụ tài chính đối với hoạt động cho thuê Tài Chính;
- Cơ hội thăng tiến theo lộ trình.
Ngoài ra, còn nhiều phụ cấp hấp dẫn khác….
Yêu Cầu Công Việc
• Ưu tiên ứng viên có từ 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
• Tiếng Anh giao tiếp hoặc tiếng Trung.
• Sử dụng tốt tin học văn phòng.
• Cẩn thận, trung thực.
• Nhiệt tình, có trách nhiệm, chịu được áp lực cao.