Các Phúc Lợi Dành Cho Bạn
Chế độ lương bổng và đãi ngộ xứng đáng
Chế độ chăm sóc sức khỏe toàn diện
Chương trình đào tạo giúp nhân viên phát triển
Mô Tả Công Việc
Chịu trách nhiệm trước Trưởng bán hàng vùng Hệ thống Cửa hàng Giấc Mơ Sữa Việt về:
• Hoàn thành chỉ tiêu, sản lượng của các ngành hàng kinh doanh trên địa bàn phụ trách;
• Triển khai đầy đủ các chỉ tiêu bán hàng và qui trình vận hành cửa hàng đến nhân viên bán hàng tại các cửa hàng trên địa bàn; xây dựng và quản lý hồ sơ khách hàng, chăm sóc khách hàng và khai thác khách hàng mới tại cửa hàng;
• Triển khai và kiểm tra giám sát các hoạt động kinh doanh, trưng bày sản phẩm, đổi trả hàng hỏng, thu thập và cập nhật hồ sơ khách hàng trên hệ thống phần mềm bán hàng tại từng cửa hàng và các dịch vụ cung ứng,… liên quan đến các cửa hàng trên địa bàn phụ trách;
• Lên kế hoạch và triển khai tuyển dụng, phỏng vấn, huấn luyện, đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên tại cửa hàng; Đảm bảo nhân viên chấp hành nghiêm túc nội quy và các quy định của Công ty;
• Đảm bảo duy trì sự hiện diện sản phẩm đầy đủ, tình trạng trưng bày tốt và quản lý POSMs, Thiết bị tin học, Thiết bị bán hàng trong cửa hàng theo đúng quy định;
• Triển khai các chính sách hợp tác của Vinamilk đến đối tác cửa hàng; Kiểm tra việc triển khai chương trình & thanh toán các chương trình Hỗ trợ thương mại cho khách hàng;
• Phối hợp với các bộ phận khác để giải quyết thỏa đáng các khiếu nại của chủ cửa hàng hoặc người tiêu dùng theo quy trình;
• Các công việc có liên quan theo sự phân công của cấp trên.
Xem toàn bộ Mô Tả Công Việc
• Hoàn thành chỉ tiêu, sản lượng của các ngành hàng kinh doanh trên địa bàn phụ trách;
• Triển khai đầy đủ các chỉ tiêu bán hàng và qui trình vận hành cửa hàng đến nhân viên bán hàng tại các cửa hàng trên địa bàn; xây dựng và quản lý hồ sơ khách hàng, chăm sóc khách hàng và khai thác khách hàng mới tại cửa hàng;
• Triển khai và kiểm tra giám sát các hoạt động kinh doanh, trưng bày sản phẩm, đổi trả hàng hỏng, thu thập và cập nhật hồ sơ khách hàng trên hệ thống phần mềm bán hàng tại từng cửa hàng và các dịch vụ cung ứng,… liên quan đến các cửa hàng trên địa bàn phụ trách;
• Lên kế hoạch và triển khai tuyển dụng, phỏng vấn, huấn luyện, đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên tại cửa hàng; Đảm bảo nhân viên chấp hành nghiêm túc nội quy và các quy định của Công ty;
• Đảm bảo duy trì sự hiện diện sản phẩm đầy đủ, tình trạng trưng bày tốt và quản lý POSMs, Thiết bị tin học, Thiết bị bán hàng trong cửa hàng theo đúng quy định;
• Triển khai các chính sách hợp tác của Vinamilk đến đối tác cửa hàng; Kiểm tra việc triển khai chương trình & thanh toán các chương trình Hỗ trợ thương mại cho khách hàng;
• Phối hợp với các bộ phận khác để giải quyết thỏa đáng các khiếu nại của chủ cửa hàng hoặc người tiêu dùng theo quy trình;
• Các công việc có liên quan theo sự phân công của cấp trên.
Yêu Cầu Công Việc
1. Học vấn & chuyên ngành:
• Tốt nghiệp đại học, ưu tiên chuyên ngành: Cử nhân chuyên ngành Marketing, Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Ngoại thương.
2. Kinh nghiệm:
• Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực công việc có liên quan ở các công ty có quy mô lớn.
• Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm quản lý bán hàng kênh siêu thị hoặc hệ thống bán lẻ ở các công ty có quy mô lớn.
3. Kiến thức chuyên môn & các kỹ năng:
• Kiến thức về quản lý các hoạt động kinh doanh liên quan đến siêu thị/ (chuỗi) cửa hàng.
• Kiến thức về về ngành hàng tiêu dùng nhanh, về quản lý nhãn hàng, ngành hàng tại siêu thị (hay chuỗi cửa hàng).
• Kỹ năng phân tích và xử lý số liệu, thuyết trình, giải quyết vấn đề và ra quyết định
• Kỹ năng phỏng vấn, tuyển dụng, huấn luyện, xây dựng đội ngũ, …
• Kỹ năng xây dựng và phát triển quan hệ hợp tác với đối tác, khách hàng.
4. Các yêu cầu khác:
• Tiếng Anh giao tiếp, vi tính thành thạo
• Trung thực, nhiệt tình, năng động.
• Có khả năng làm việc dưới áp lực cao.
• Tốt nghiệp đại học, ưu tiên chuyên ngành: Cử nhân chuyên ngành Marketing, Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Ngoại thương.
2. Kinh nghiệm:
• Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực công việc có liên quan ở các công ty có quy mô lớn.
• Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm quản lý bán hàng kênh siêu thị hoặc hệ thống bán lẻ ở các công ty có quy mô lớn.
3. Kiến thức chuyên môn & các kỹ năng:
• Kiến thức về quản lý các hoạt động kinh doanh liên quan đến siêu thị/ (chuỗi) cửa hàng.
• Kiến thức về về ngành hàng tiêu dùng nhanh, về quản lý nhãn hàng, ngành hàng tại siêu thị (hay chuỗi cửa hàng).
• Kỹ năng phân tích và xử lý số liệu, thuyết trình, giải quyết vấn đề và ra quyết định
• Kỹ năng phỏng vấn, tuyển dụng, huấn luyện, xây dựng đội ngũ, …
• Kỹ năng xây dựng và phát triển quan hệ hợp tác với đối tác, khách hàng.
4. Các yêu cầu khác:
• Tiếng Anh giao tiếp, vi tính thành thạo
• Trung thực, nhiệt tình, năng động.
• Có khả năng làm việc dưới áp lực cao.
Địa Điểm Làm Việc
Ho Chi Minh, Ho Chi Minh City, Vietnam
Khánh Hòa, Việt Nam
