Giám Đốc Kinh Doanh Và Tiếp Thị

1. Xây dựng các chiến lược, kế hoạch phát triển kinh doanh - tiếp thị trung hạn và hàng năm đối

với ngành bất động sản đảm bảo hoàn thành mục tiêu phát triển của Tập đoàn.

2. Xây dựng kế hoạch kinh doanh, kế hoạch hành động theo tháng, quý, năm nhằm đảm bảo

hoàn thành các mục tiêu kinh doanh được giao.

3. Thiết lập, quản lý và kiểm soát chính sách bán hàng (chính sách giá, chính sách chiết khấu,

chính sách hậu mãi,…) để hoàn thành các kế hoạch kinh doanh theo từng thời kỳ.

4. Thiết kế các kênh phân phối sản phẩm, duy trì và mở rộng mối quan hệ với hệ thống phân

phối để triển khai các kế hoạch bán hàng cho các dự án được phát triển của Tập đoàn.

5. Xây dựng và triển khai thực hiện các kế hoạch, chương trình tiếp thị, truyền thông nhằm

quảng bá, định vị thương hiệu của Tập đoàn và các dòng sản phẩm, dự án.

6. Dự báo các nguy cơ tiềm ẩn liên quan đến khủng khoảng truyền thông và đề xuất các phương

án xử lý, khắc phục hiệu quả các rủi ro có thể xảy ra.

7. Xây dựng hệ thống thu thập, phân tích và đánh giá thông tin thị trường nhằm đưa ra các chiến

lược, giải pháp kinh doanh tối ưu đảm bảo thị phần và tăng cường hình ảnh Tập đoàn.

8. Xây dựng và kiểm soát kế hoạch ngân sách và chi phí thực hiện kế hoạch kinh doanh cho

Tập đoàn tối ưu nhất.

9. Xây dựng và triển khai hệ thống chính sách, qui định, thủ tục, quy trình kinh doanh, đào tạo

bán hàng, … nhằm nâng cao năng suất làm việc và hỗ trợ đội ngũ nhân viên hoàn thành kế

hoạch.

10. Xây dựng, duy trì và phát triển tốt mối quan hệ với các đối tác và các cơ quan ban ngành:

báo chí, truyền thông, ngân hàng, tổ chức tài chính,…

11. Thực hiện các công việc khác theo phân công của Tổng Giám đốc.

1. Trình độ chuyên môn/Bằng cấp:

▪ Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành marketing, thương mại, quản trị kinh doanh hoặc các chuyên ngành có liên quan.

2. Kinh nghiệm làm việc:

▪ Kinh nghiệm: Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm quản lý kinh doanh ở vị trí tại các công ty bất động sản. Ưu tiên ứng viên đã từng làm cho doanh nghiệp, tập đoàn BĐS lớn.

3. Kiến thức chuyên môn:

▪ Kiến thức sâu về thị trường bất động sản Việt Nam và quốc tế cũng như hệ sinh thái liên quan đến lĩnh vực bất động sản

▪ Hiểu biết sâu sắc về các phương pháp nghiên cứu và phân tích thị trường

▪ Am hiểu, biết vận dụng linh hoạt các chiến lược thương mại, bán hàng, phát triển kinh doanh và Marketing

4. Yêu cầu và Kỹ năng khác:

▪ Có tầm nhìn chiến lược về các định hướng đầu tư & phát triển kinh doanh

▪ Có khả năng nhận xét, phán đoán và nhạy bén với nhu cầu và thị hiếu của khách hàng, thị trường

▪ Kỹ năng lãnh đạo và quản lý xuất sắc.

▪ Kỹ năng lập kế hoạch và thực thi các kế hoạch chiến lược.

▪ Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thương lượng và thuyết trình bằng văn bản xuất sắc.

▪ Tuyệt đối liêm chính và trung thực vì lợi ích của Tập đoàn.