Giám Đốc Kinh Doanh

Thương lượng 5936 lượt xem - Hết hạn trong 22 giờ

Các Phúc Lợi Dành Cho Bạn

Thưởng KPI, hiệu suất và thu nhập cao cấp không giới hạn
Chế độ đãi ngộ và chăm sóc sức khỏe hiện đại bậc nhật của Doanh nghiệp
Cơ chế nâng lương: Thay đổi linh hoạt theo thực tế kết quả công việc (6 tháng/ lần)

Mô Tả Công Việc

- Lập kế hoạch công việc cho đơn vị/ bộ phận định kì tháng, quý, năm.
- Tổ chức triển khai kế hoạch và điều phối nhân sự trong đơn vị
- Giám sát và đánh giá kết quả công việc của nhân viên
- Đào tạo nghiệp vụ cho CBNV
- Tổ chức khảo sát dung lượng thị trường, tổng hợp số liệu và báo cáo đề xuất các giải pháp phát triển thị trường.
- Đề xuất các chính sách phát triển thị trường, chính sách bán hàng phù hợp.
- Tổ chức xây dựng phát triển hệ thống Đơn vị bán hàng (ĐVBH) của NHỰA TIỀN PHONG
- Giám sát việc thực hiện chính sách bán hàng, chính sách khác tại địa bàn do đơn vị phụ trách
- Chỉ đạo nhân viên kinh doanh thực hiện hỗ trợ các ĐVBH.
- Xây dựng các giải pháp tăng cường công tác quản lý bán hàng, nâng cao chất lượng dịch vụ bán hàng của Công ty
- Kết hợp với các bộ phận trong công ty đề xuất cải tiến sản phẩm hoặc mở rộng sản phẩm mới theo nhu cầu của thị trường.
- Tổ chức theo dõi và phối hợp xử lý các vấn đề liên quan tới hàng giả, hàng nhái.
- Kết hợp với các bộ phận liên quan thực hiện thu hồi công nợ theo yêu cầu.
Xem toàn bộ Mô Tả Công Việc

Yêu Cầu Công Việc

- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh/ Kinh tế
- Tuổi: Từ 30 trở lên
- Kinh nghiệm làm việc: Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương tự: giám đốc kinh doanh, Giám đốc điều hành, Giám đốc vùng, ...ưu tiên ứng viên từng làm trong ngành ống nhựa, am hiểu thị trường, hệ thống
- Sức khỏe tốt
- Có khả năng đi công tác thường xuyên các tỉnh
- Chịu được áp lực công việc

* Quyền lợi:
- Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực khi phỏng vấn
- Chế độ công tác phí: Theo quy định của Công ty.
- Thưởng hiệu suất: Mức thưởng không giới hạn theo kết quả hoàn thành công việc
- Cơ chế nâng lương: Thay đổi linh hoạt theo thực tế kết quả công việc (6 tháng/ lần)
- Chế độ phúc lợi: Các chế độ phúc lợi theo quy định của pháp luật và của Công ty
- Môi trường chuyên nghiệp, quy mô, hiện đại
- Cơ hội thăng tiến & phát triển bản thân

Địa Điểm Làm Việc

Số 222 Mạc Đăng Doanh, phường Hưng Đạo, quận Dương Kinh, thành phố Hải Phòng

Công ty CP Nhựa Thiếu niên Tiền Phong tiền thân là Nhà máy Nhựa Thiếu niên Tiền phong, được thành lập từ năm 1960 với quy mô hơn 100 CBNV gồm 04 nhà xưởng chính: Phân xưởng cơ khí, phân xưởng nhựa trong (polystyrol) và phân xưởng bóng bàn, đồ chơi; hoạt động với nhiệm vụ chủ yếu: Chuyên sản xuất các mặt hàng phục vụ thiếu niên nhi đồng.
Năm 2007, Công ty cổ phần hóa và đến nay công ty Nhựa tiền phong đã phát triển quy mô gồm 02 đơn vị thành viên, 04 nhà máy, 03 khối văn phòng với gần 2000 CBNV, tổng năng lực sản xuất đạt 100.000 tấn/ năm cho tất cả các mặt hàng ống nhựa và phụ tùng....
Với phương châm lấy người lao động làm nền móng cho sự phát triển, Công ty Nhựa Tiền Phong đã áp dụng các chính sách đảm bảo tối đa quyền lợi của người lao động theo quy định của pháp luật. Gia tăng các quyền lợi theo chính sách riêng của Công ty. CBNV Công ty thường xuyên được chăm lo từ đời sống tới việc nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ.

Xem toàn bộ thông tin công ty
Số 222 Mạc Đăng Doanh, phường Hưng Đạo, quận Dương Kinh, thành phố Hải Phòng
1.000-4.999 nhân viên
Chương trình THẠC SĨ QUẢN TRỊ & THƯƠNG MẠI - Chuyên ngành THƯƠNG MẠI QUỐC TẾ | ĐẠI HỌC THĂNG LONG | ĐẠI HỌC CÔTE D’AZUR (PHÁP)

Chương trình THẠC SĨ QUẢN TRỊ & THƯƠNG MẠI - Chuyên ngành THƯƠNG MẠI QUỐC TẾ | ĐẠI HỌC THĂNG LONG | ĐẠI HỌC CÔTE D’AZUR (PHÁP)

Bằng Thạc sỹ chính quy quốc tế từ Pháp, được bộ GD-ĐT VN công nhận

Mang tính ứng dụng cao và phát triển kỹ năng quản lý

Gia nhập cộng đồng Alumni (Doanh nhân, Chủ doanh nghiệp nhiều lĩnh vực)