Giám Đốc Sản Xuất

Tối ưu lợi thế cạnh tranh trước khi ứng tuyển
Xem phân tích mức độ phù hợp và so sánh với ứng viên đã ứng tuyển
Hơn 90% người dùng hài lòng
Mô tả công việc
I. Mục đích công việc
Điều hành hoạt động sản xuất, chịu trách nhiệm về chiến lược phát triển sản phẩm, đảm bảo sản phẩm đạt chất lượng, đúng kế hoạch, đáp ứng nhu cầu của khách hàng và phù hợp với chiến lược kinh doanh của công ty, bao gồm: định hướng và quản lý toàn bộ quy trình từ nghiên cứu, thiết kế, thử nghiệm, phát triển, sản xuất, đến phân phối sản phẩm.
II. Nhiệm Vụ
1, Xây dựng quy trình sản xuất
- Xây dựng quy trình hoàn thiện: có sự kết nối với các bên liên quan như triển khai sản xuất, giám sát, kiểm soát chất lượng sản phẩm
2, Lên kế hoạch giám sát sản xuất
- Lên kế hoạch giám sát sản xuất để đảm bảo mục tiêu về số lượng, tiến độ và chất lượng sản phẩm.
3, Triển khai kế hoạch sản xuất
- Phân công công việc tới từng bộ phận và đôn đốc đội ngũ nhân viên làm việc hiệu quả, đúng tiến độ, quy trình và đảm bảo những tiêu chí đã đề ra.
- Đề xuất những phương án gia tăng tối ưu hiệu quả sản xuất bằng cách bổ sung nhân lực có tài năng, bổ sung các công nghệ hay máy móc tự động hóa vào các phân xưởng trong quá trình triển khai sản xuất"
4, Quản lý trang thiết bị, nguyên liệu hàng hóa
- Quản lý các trang thiết bị, cơ sở hạn tầng cho doanh nghiệp, thường xuyên kiểm tra các trang thiết bị, nguyên liệu hàng hóa, nhằm phát hiện và kịp thời sữa chữa, tránh làm gián đoạn quy trình sản xuất, đồng thời đảm bảo an toàn cho người lao động.
5, Quản lý chất lượng sản phẩm
- Việc quản lý chất lượng sản phẩm bao gồm kiểm soát quy trình sản xuất, đảm bảo tính đồng nhất, tuân thủ các quy định và tiêu chuẩn chất lượng sản phẩm, đồng thời giám sát quá trình sản xuất để phát hiện và khắc phục các vấn đề liên quan đến chất lượng sản phẩm.
6, Quản lý chuỗi cung ứng
- Bao gồm các hoạt động từ việc mua nguyên liệu và vật tư, đến sản xuất và vận chuyển sản phẩm cho khách hàng. Giám đốc sản xuất cần đảm bảo các bên liên quan trong chuỗi cung ứng, bao gồm các nhà cung cấp, nhà sản xuất, và đối tác vận chuyển đang tuân thủ các quy định và tiêu chuẩn về chất lượng sản phẩm. Bên cạnh đó, Giám đốc sản xuất cũng có trách nhiệm tối ưu hóa quá trình sản xuất và chuỗi cung ứng để tiết kiệm ngân sách tối đa cho công ty. Chuỗi cung ứng thông suốt từ khâu đầu đến khâu cuối không làm gián đoạn quá trình sản xuất và cung ứng hàng sản xuất cho khách hàng.
7, Quản lý an toàn lao động
- Đảm bảo môi trường làm việc an toàn, giảm thiểu tối đa các rủi ro về tai nạn lao động. Đảm bảo tuân thủ quy định và tiêu chuẩn về an toàn lao động, đồng thời cung cấp cho nhân viên các thiết bị bảo hộ, đào tạo họ về an toàn lao động, tổ chức các cuộc kiểm tra định kỳ, đảm bảo các hoạt động sản xuất được triển khai an toàn.
- Phát hiện và khắc phục các vấn đề liên quan đến an toàn lao động trong quá trình sản xuất. Đồng thời báo cáo về các sự cố, tai nạn lao động nếu có.
8, Phát triển đội ngũ nhân viên
- Lập kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ nhân viên, nâng cao trình độ cũng như kỹ năng để thực hiện công việc tốt nhất.
- Phối hợp với phòng tuyển dụng để tìm kiếm nhân lực tài năng về cho các bộ phận.
- Đánh giá hiệu quả nhân sự, năng suất làm việc của các bộ phận để tiếp nhận hoặc sa thải nhân viên nếu không đáp ứng được yêu cầu của doanh nghiệp
9, R&D
- Nghiên cứu, đánh giá thị trường, người tiêu dùng, nắm bắt kỳ vọng, thị hiếu mua hàng để kịp thời điều chỉnh hoặc nghiên cứu cung ứng những sản phẩm mới chất lượng, phù hợp, thỏa mãn được nhu cầu của khách hàng.
10, Các nhiệm vụ khác được giao tại từng thời điểm
- Phối hợp với các bộ phận khác xây dựng văn hóa doanh nghiệp.
- Đề xuất khen thưởng, kỷ luật với các nhân viên bộ phận.
- Tạo dựng, nuôi dưỡng môi trường làm việc an toàn, đảm bảo an toàn lao động,…"
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp đại học trở lên
- Quản trị kinh doanh, Kinh tế, quản lý sản phẩm, công nghệ thông tin, tự động hóa….
- Ít nhất 10 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý sản xuất
- Có kinh nghiệm đa dạng trong lĩnh vực quản lý, tiếp thị, truyền thông sản phẩm.
- Quản lý sản xuất, an toàn vệ sinh lao động
- Tiếng Anh hoặc tiếng Trung là điểm cộng
- Kiến thức nghiên cứu và phát triển sản phẩm.
- Kỹ năng lập ngân sách
- Kỹ năng đàm phán, thương lượng, giao tiếp cấp cao
- Kỹ năng lãnh đạo
- Kỹ năng phân tích, giải quyết vấn đề, ra quyết định, kỹ năng tập trung
- Kỹ năng đào tạo, huấn luyện, xây dựng quy trình
- Trung thực, có khả năng làm việc dưới áp lực cao trong công việc
- Khả năng làm việc độc lập và phối hợp tương tác tốt
- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực sản xuất sứ là một điểm cộng
Phân tích mức độ cạnh tranh
VietnamWorks AI
-
Bạn phù hợp bao nhiêu % cho vị trí này?
-
Bạn xếp hạng Top bao nhiêu so với những hồ sơ ứng tuyển?
-
Thị trường đang trả mức lương bao nhiêu cho vị trí tương tự?
-
Nhu cầu tuyển dụng cho vị trí này trên thị trường cao hay thấp?
Giá
29.000đ / lượt
Các phúc lợi dành cho bạn
Thưởng
Chăm sóc sức khoẻ
Đào tạo
Thông tin việc làm
25/06/2025
Giám Đốc và Cấp Cao Hơn
Sản Xuất > Hoạch Định & Quản Lý Sản Xuất
Quản Lý Sản Xuất, Lãnh Đạo, Quản Lý Sản Phẩm, Chiến lược phát Triển, Giám Sát Sản Xuất
Sản xuất
Bất kỳ
10
Không hiển thị
Địa điểm làm việc
KCN Hạp Lĩnh, phường Hạp Lĩnh, thành phố Bắc Ninh, tỉnh Bắc Ninh
Nhận diện một số hình thức lừa đảo
Lừa đảo thu phí
Đưa ra lời mời làm việc dễ dàng bất thường, đãi ngộ cao, kèm theo yêu cầu nộp các loại phí.
Xem chi tiết