Giám Thị - Quản Lý Nề Nếp và An Toàn Trường Học

Giám thị là người chịu trách nhiệm giám sát, duy trì nền nếp, kỷ luật và đảm bảo an toàn trong toàn trường; phối hợp với giáo viên và các bộ phận để quản lý học sinh trong suốt thời gian học tập, sinh hoạt tại trường. Giám thị độc lập chủ động phát hiện, xử lý vi phạm; theo dõi tình hình thi đua, chuyên cần; tham gia các hoạt động tập trung, sự kiện của học sinh; đồng thời thực hiện báo cáo định kỳ và các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Ban Giám hiệu và Tổ Chủ nhiệm.

1.Giám sát – Quản lý học sinh hàng ngày

+ Có mặt trước 7h sáng để quản lý học sinh xuống xe bus, đảm bảo không ra khỏi khuôn viên trường

+ Quản lý khu vực trường, nhà ăn, sân chơi, hành lang trong suốt ngày học

+ Ghi nhận và xử lý các vi phạm: đi trễ, sai đồng phục, hút thuốc, trốn học, sử dụng thiết bị điện tử sai mục đích, hành vi thiếu chuẩn mực

+ Phát hiện và ngăn chặn kịp thời các tình huống xô xát, đánh nhau, vi phạm kỷ luật nghiêm trọng

2. Phối hợp giám sát nề nếp kỷ luật của giáo viên:

+ Ghi nhận giáo viên đến trễ, vắng mặt, chưa lên lớp đúng giờ để kịp thời nhắc nhở

+ Quản lý trật tự học sinh trong các tiết học không có giáo viên

+ Ghi nhận và nhắc nhở giáo viên vi phạm tác phong, trang phục theo quy định

3. Thống kê – Báo cáo định kỳ

+ Báo cáo đầu tuần cho GVCN về tình hình chuyên cần, kỷ luật, thi đua của lớp

+ Cuối tuần tổng hợp tình hình, gửi nhận xét cho BGH và Tổ chủ nhiệm

+ Cuối tháng gửi báo cáo vi phạm, tổng kết thi đua về Tổ chủ nhiệm

+ Cuối học kỳ đánh giá thi đua lớp, tổng hợp vi phạm từ các nguồn (sổ đầu bài, sổ kỷ luật...)

+ Cuối năm đề xuất trường hợp rèn luyện hè, tổng kết thi đua năm, tổng hợp tình hình vắng/trễ của giáo viên

4. Xử lý vi phạm nghiêm trọng

+ Đề xuất học sinh ra Hội đồng kỷ luật khi vi phạm nghiêm trọng

+ Chuẩn bị đầy đủ hồ sơ: bản tự kiểm, tường trình, biên bản làm việc, báo cáo của GVCN và nhân chứng

+ Tham dự và đề xuất hướng xử lý tại các phiên họp Hội đồng kỷ luật

5. Tham gia sự kiện – Hoạt động tập trung

+ Kiểm tra sĩ số, duy trì trật tự trong các buổi lễ, sinh hoạt ngoại khóa, hoạt động tập trung đông học sinh

+ Chốt các lối ra vào và đảm bảo an ninh trật tự trong suốt thời gian diễn ra sự kiện

6. Hoạt động vận hành

+ Thiết lập, cập nhật và quản lý các biểu mẫu: nhật ký công tác, sổ theo dõi kỷ luật, báo cáo thi đua

+ Tham gia xây dựng và thực hiện các quy trình phối hợp trong quản lý học sinh

- Độ tuổi: 28-50

- Trình độ: Cao đẳng hoặc đại học. Ưu tiên tốt nghiệp chuyên ngành Sư phạm.

- Kinh nghiệm: có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm Giám thị/ Quản lý Học sinh/ Quản lý Chủ nhiệm

- Yêu cầu khác: Có kiến thức về giáo dục hành vi và quản lí học sinh; Có khả năng tổ chức, giải quyết vấn đề; Trung thực, năng động, nhanh nhẹn, giao tiếp tốt, có trách nhiệm với công việc, có tinh thần hợp tác hỗ trợ, sáng tạo trong công việc để đạt hiệu quả cao.

- Có sức khỏe tốt; biết Tiếng Anh giao tiếp là lợi thế.

**QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG:

- Môi trường làm việc nhân văn, cơ sở vật chất hiện đại, đạt tiêu chuẩn Quốc tế.

- Mức lương và các chế độ đãi ngộ tương xứng với năng lực và kết quả thực hiện công việc. Chế độ ưu đãi học phí đặc biệt đối với con Giáo viên làm việc tại trường.

- Bảo hiểm xã hội và các chế độ chăm sóc sức khoẻ; Cân đối thời giờ làm việc, nghỉ ngơi;

- Ăn sáng, ăn trưa tại Canteen trường;

- Thường xuyên tham gia các hoạt động gắn kết: Teambuilding của Trường, Tiệc đầu năm, các CLB chăm sóc sức khoẻ,…

- Được ghi nhận đúng năng lực và đánh giá đúng kết quả thực hiện công việc gắn với việc điều chỉnh thu nhập hàng năm.