Hiệu Trưởng Mầm Non - Qua Tết Nhận Việc
Mô tả công việc
Bộ phận: Bộ phận chuyên môn
Thời giờ làm việc:
- Thứ 2 đến Thứ 6: từ 7:00 đến 17:15
Thời giờ nghỉ ngơi:
- Nghỉ trưa mỗi ngày: từ 12:00 – 1:30
Người quản lý trực tiếp: Hiệu trưởng/ Quản lý vận hành
II/ MỤC ĐÍCH CÔNG VIỆC
- Phối hợp với các bộ phận để đảm bảo chất lượng dịch vụ khách hàng và việc vận hành của Nhà trường
III/ PHẠM VI
- Giám sát đội ngũ giáo viên và nhân viên nhằm nâng cao chất lượng của đội ngũ
- Chịu trách nhiệm hồ sơ sổ sách MOET đảm bảo thực hiện đầy đủ
- Hiệu trưởng MOET báo cáo trực tiếp cho Hiệu trưởng/ Quản lý vận hành
IV/ MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Công tác giáo dục
- Đứng tên Hiệu trưởng theo quy định của Phòng Giáo dục cho trường.
- Xây dựng kế hoạch nhà trường theo chỉ đạo của Sở Giáo dục & Đào tạo, Phòng Giáo dục & Đào tạo và yêu cầu của Ban giám đốc công ty
- Ban hành các loại quyết định, kế hoạch nhiệm vụ năm học chương trình MOET
- Xây dựng bộ chuẩn các độ tuổi; xây dựng Mindjet
- Thực hiện đầy đủ và triển khai đến giáo viên thực hiện đầy đủ kế hoạch bồi dưỡng thường xuyên
2. Công tác chăm sóc học sinh
- Có kế hoạch chăm sóc nuôi dưỡng hàng năm
- Giám sát, kiểm tra bếp ăn, lưu mẫu thực phẩm, thực hiện các loại sổ 3 bước
- Giám sát, điều chỉnh thực đơn phù hợp điều kiện thực tế, theo dõi thông tin trẻ dị ứng kịp thời thông tin và kiểm tra bộ phận bếp nấu
- Giám sát các quy trình đảm bảo vệ sinh an toàn thực phẩm
- Giám sát an ninh, an toàn học đường, phòng chống TNTT;
- Thường xuyên kiểm tra và dự đoán được các mối nguy hại tiềm ẩn, không đảm bảo an toàn và có phương án xử lý kịp thời
- Quản lý các công tác chăm sóc y tế và hồ sơ sổ sách theo dõi y tế, truyền thông, phòng chống dịch bệnh.. theo quy định.
- Giám sát công tác vệ sinh môi trường lớp học, sân chơi, nhà vệ sinh, hành lang, bếp nấu, hồ bơi...
- Thực hiện hồ sơ sổ sách bán trú, lưu trữ các hóa đơn chứng từ, hồ sơ nhà cung cấp, tính khẩu phần dinh dưỡng
- Thực hiện đầy đủ hồ sơ an toàn vệ sinh thực phẩm, thực hiện kiểm tra đánh giá nội bộ thường xuyên và đột xuất
- Thực hiện và lưu trữ đầy đủ hồ sơ PCCC của cơ sở; xây dựng kế hoạch kiểm tra công tác PCCC và triển khai đến các bộ phận công tác kiểm tra hệ thống PCCC định kỳ
- Có kế hoạch tập huấn kiến thức an toàn VSTP, PCTNTT cho giáo viên, nhân viên
- Thực hiện đầy đủ hồ sơ an toàn trường học- phòng chống tai nạn thương tích
- Chuẩn bị hồ sơ dã ngoại cho kế hoạch tham quan dã ngoại học tập định kỳ của học sinh
3. Quản lý giáo viên và nhân viên
- Lập kế hoạch chương trình năm học theo chương trình của Bộ Giáo Dục
- Kiểm tra, giám sát và đánh giá hiệu quả công việc của các vị trí liên quan của Trường.
- Có kế hoạch dự giờ, thăm lớp đánh giá giáo viên, bảo mẫu trong công tác giáo dục, chăm sóc và nuôi dưỡng trẻ
- Phân công thực hiện công tác vệ sinh trường học, cắt dọn cỏ, cây kiểng, vệ sinh hồ bơi, quét dọn, giặt giũ của nhân viên tạp vụ, bảo vệ; có kế hoạch kiểm tra đánh giá đột xuất và định kỳ.
4. Công tác đối ngoại và báo cáo với các cơ quan nhà nước, phụ huynh học sinh
- Xây dựng mối quan hệ với các cơ quan nhà nước
- Thực hiện đầy đủ các loại hồ sơ, sổ sách theo đúng chuẩn của Phòng Giáo dục: cơ sở vật chất, quản lý, giáo dục và chăm sóc nuôi dưỡng.
- Thực hiện đầy đủ các báo cáo đến Sở-Phòng GD, Trung tâm y tế về sơ sở vật chất, quản lý, giáo dục, chăm sóc nuôi dưỡng, chăm sóc y tế và vận hành theo quy định của các cơ quan nhà nước khi được yêu cầu từ Sở - Phòng GD, Trung tâm y tế.
- Tham gia đầy đủ các buổi họp, tập huấn do Sở, Phòng Giáo dục tổ chức.
- Tổ chức, triển khai nội dung tập huấn đến giáo viên, nhân viên trường.
- Lên kế hoạch, tổ chức và sắp xếp môi trường, chuẩn bị tài liệu cho việc kiểm tra Nhà trường của các cơ quan ban ngành khi có kế hoạch kiểm tra/ thanh tra Nhà trường.
- Đại diện nhà trường tiếp đón các ban ngành thanh tra giáo dục, thanh tra an toàn trường học.
- Trao đổi, chia sẻ cùng phụ huynh trẻ khi được phân công từ Ban Giám Đốc.
5. Công tác sự kiện
- Hỗ trợ xây dựng ý tưởng cùng ban sự kiện
- Tham gia sự kiện theo phân công
- Triển khai cho giáo viên và giám sát thực hiện chương trình sự kiện theo phân công
6. Giám sát đón trả học sinh
- Phối hợp với bộ phận Giáo vụ, bảo vệ và giáo viên trực giám sát
- Hướng dẫn và quản lý việc trực giám sát ngoài giờ học
7. Công tác giám sát tài chính, thất thoát và lãng phí, giữ gìn mỹ quan trường học
- Quản lý và kiểm tra định kỳ cơ sở vật chất nhà trường, đề xuất Ban Giám Đốc sữa chửa, thay mới, bổ sung trang thiết bị khi cần thiết
- Giám sát sổ sách kho, sổ sách bán trú, đồ dùng đồ chơi của nhà trường theo quy định
- Kiểm tra chống thất thoát và sử dụng lãng phí điện, nước, trang thiết bị, đồ dùng, thực phẩm trường học
8. Công tác khác
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Ban giám đốc
Yêu cầu công việc
V. YÊU CẦU ỨNG VIÊN
- Có kinh nghiệm chuẩn bị hồ sơ giấy tờ phục vụ việc kiểm tra của Phòng Giáo dục.
- Tốt nghiệp cao đẳng hoặc đại học chuyên ngành Giáo dục Mầm non.
- Có Chứng chỉ Hiệu trưởng trường Mầm non
- Có tối thiểu 5 năm công tác liên tục trong Giáo dục mầm non;
- Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm làm hiệu trưởng hoặc phó hiệu trưởng cơ sở giáo dục mầm non;
- Khả năng vi tính văn phòng cơ bản (PowerPoint, Microsoft, Excel, etc.)
- Am hiểu về phần mềm tính khẩu phần dinh dưỡng
- Yêu trẻ và biết cách giao tiếp với trẻ nhỏ
- Có kỹ năng quản lý việc lập và thực hiện kế hoạch chăm sóc, giáo dục trẻ, kỹ năng xây dựng và giám sát, quản lý chất lượng trong trường mầm non;
- Có kỹ năng tổng hợp, phân tích, báo cáo;
- Có kỹ năng tương tác cá nhân tốt, có thể giao tiếp hiệu quả với phụ huynh, giáo viên, nhân viên, Ban Giám đốc, có khả năng tạo động lực, đào tạo nhân sự dưới quyền;
- Có hiểu biết về các giá trị và nhu cầu của cộng đồng mình đang phục vụ, có khả năng tạo mối quan hệ tích cực, vững chắc với cộng đồng;
Các phúc lợi dành cho bạn
Thưởng
Nghỉ phép có lương
Đào tạo
Thông tin việc làm
14/11/2024
Nhân viên
Giáo Dục > Quản Lý Giáo Dục
Quản Lý Lớp Học, Chứng Chỉ Giảng Dạy, Giảng Dạy, Sư Phạm, Quản Lý Giáo Dục
Giáo dục/Đào Tạo
Tiếng Việt
1
Không hiển thị
Địa điểm làm việc
District 6, Ho Chi Minh City, Vietnam
Củ Chi, Ho Chi Minh City, Vietnam
Tan Binh, Ho Chi Minh City, Vietnam
Nhận diện một số hình thức lừa đảo
Lừa đảo thu phí
Đưa ra lời mời làm việc dễ dàng bất thường, đãi ngộ cao, kèm theo yêu cầu nộp các loại phí.
Xem chi tiết