HO - Khối Văn Phòng - Phòng Kế Hoạch Tổng Hợp - Chuyên Viên Ban Tổng Hợp

HO - Khối Văn Phòng - Phòng Kế Hoạch Tổng Hợp - Chuyên Viên Ban Tổng Hợp

Thương lượng 678 lượt xem - Hết hạn trong 4 ngày

Các Phúc Lợi Dành Cho Bạn

Thưởng các dịp Lễ - Tết, Thưởng định kỳ và đột xuất theo hiệu quả kinh doanh (16-18 tháng lương)

Mô Tả Công Việc

Xây dựng và đánh giá Kế hoạch kinh doanh toàn hàng và các Khối Hội sở.
Đánh giá, phân tích hoạt động kinh doanh kết quả hoạt động các Khối Hội sở.
Tổng hợp báo cáo từ các Khối Hội sở đánh giá, phân tích nội dung theo yêu cầu của Ban lãnh đạo.
Theo dõi, báo cáo tình hình triển khai công việc và thực hiện các chỉ đạo của Ban lãnh đạo tại các Khối Hội sở
Thực hiện các báo cáo theo chỉ đạo của Ban lãnh đạo và Cơ quan quản lý nhà nước liên quan đến hoạt động kinh doanh của Ngân hàng.
Tham gia các dự án và thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của Ban lãnh đạo.
Xem toàn bộ Mô Tả Công Việc

Yêu Cầu Công Việc

Tốt nghiệp Đại học Chính quy chuyên ngành Kinh tế, Tài chính ngân hàng, Kế toán, Quản trị kinh doanh.
Có kinh nghiệm làm việc tại Ngân hàng ít nhất 02 năm
Có kinh nghiệm tổng hợp, phân tích để lập báo cáo
Sử dụng thành thạo Excel, Word, Power Point (ưu tiên biết sử dụng SQL, VBA)
Có khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm

Địa Điểm Làm Việc

210 Đường Trần Quang Khải, French Quarter, Trang Tien, Hoàn Kiếm, Hanoi, Vietnam

Về Chúng Tôi

Ngân hàng Thương mại Cổ phần Bưu điện Liên Việt (LienVietPostBank) tiền thân là Ngân hàng Thương mại Cổ phần Liên Việt (LienVietBank) được thành lập theo Giấy phép thành lập và hoạt động số 91/GP-NHNN ngày 28/03/2008 của Thống đốc Ngân hàng Nhà nước Việt Nam.

Năm 2011, với việc Tổng Công ty Bưu chính Việt Nam góp vốn vào LienVietBank bằng giá trị Công ty Dịch vụ Tiết kiệm Bưu điện (VPSC) và bằng tiền mặt. Ngân hàng Liên Việt đã được Thủ tướng Chính phủ và Thống đốc Ngân hàng Nhà nước Việt Nam cho phép đổi tên thành Ngân hàng Thương mại Cổ phần Bưu điện Liên Việt. Cùng với việc đổi tên này, Tổng Công ty Bưu chính Việt Nam chính thức trở thành cổ đông lớn nhất của LienVietPostBank.

Sau hơn 7 năm thành lập và hoạt động, LienVietPostBank đã phát triển thành 1 trong top 10 NHTMCP lớn nhất Việt Nam với tổng tài sản trên 100.000 tỷ đồng, vốn điều lệ đạt 6.460 tỷ đồng. Hiện LienVietPostBank cũng là một trong những NH có mạng lưới rộng nhất trong hệ thống NH với gần 100 chi nhánh, phòng giao dịch và hơn 10.000 điểm cung cấp dịch vụ. Tổng số nhân sự của LienVietPostBank đã lên tới gần 4.000 người, gấp 8 lần so với tổng số nhân sự thời điểm Ngân Hàng chính thức hoạt động.

Hiện nay, Ngân hàng TMCP Bưu điện Liên Việt đang tiếp tục mở rộng quy mô hoạt động và khẳng định sự phát triển qua những hoạt động hiệu quả trên toàn quốc. Chúng tôi cần tuyển cán bộ làm việc trên cả nước - được đăng tuyển tại http://jobs.lienvietpostbank.com.vn/, cụ thể như sau:

Read more Show less

Phúc Lợi Công Ty

1. TUYỂN DỤNG

Quy trình tuyển dụng tại LienVietPostBank hoàn toàn công bằng, minh bạch, khách quan đối với toàn bộ ứng viên tham gia ứng tuyển, không qua bất cứ cá nhân trung gian và không thu bất cứ khoản chi phí tuyển dụng nào. Gia nhập “Mái nhà chung LienVietPostBank”, ứng viên sẽ được sẽ được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp và gắn kết.
Là Ngân hàng TMCP có mạng lưới giao dịch rộng nhất Việt Nam (phủ kín 63 tỉnh/thành và trải dài đến các các quận/huyện trong cả nước), LienVietPostBank luôn chào đón các ứng viên gia nhập Ngôi nhà chung và cam kết sẽ cùng bạn xây dựng một tương lai vững chắc. 

2. ĐÀO TẠO

Tại LienVietPostBank CBNV sẽ có cơ hội phát triển toàn diện kiến thức, kỹ năng thông qua các chương trình đào tạo bài bản, chuyên nghiệp (đào tạo hội nhập, đào tạo nghiệp chuyên sâu, đào tạo kỹ năng,…) với đội ngũ giảng viên trình độ cao, hệ thống tài liệu phong phú và được triển khai đa dạng qua các hình thức như đào tạo tập trung, đào tạo trên phần mềm (E-learning), sinh hoạt nghiệp vụ….

3. Chế độ lương

LienVietPostBank luôn duy trì mức lương cạnh tranh trên cơ sở năng lực và mức độ cống hiến của CBNV. Bên cạnh đó, Ngân hàng cũng đảm bảo tất cả các chế độ cho CBNV theo quy định của pháp luật Nhà nước như: Bảo hiểm, khám sức khỏe định kỳ,….

4. CHẾ ĐỘ THƯỞNG

  Tại LienVietPostBank tuỳ theo kết quả kinh doanh hàng năm, CBNV còn được thưởng vào các dịp như: Thưởng nhân dịp Tết Nguyên đán, Tết Dương lịch, ngày Quốc Khánh, ngày thành lập Ngân hàng, ngoài ra căn cứ chính sách thưởng đột xuất theo kết quả kinh doanh của Ngân hàng và thành tích nổi bật của Cá nhân/Đơn vị,…

5. CHẾ ĐỘ BẢO HIỂM

Chế độ Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp…theo quy định của Luật Lao động hiện hành. Ngoài ra, CBNV tại LienVietPostBank được hưởng bảo hiểm tai nạn và sức khỏe toàn diện PTI với mức chi trả tối đa 100.000.000VNĐ/người/năm.

6. KHÁC BIỆT

Thưởng du lịch nước ngoài hàng năm dành cho CBNV có thành tích xuất sắc.
Phép thâm niên: Với mỗi 2 năm thâm niên làm việc cho Ngân hàng CBNV sẽ được nghỉ thêm 01 ngày phép/năm ngoài 12 ngày phép thông thường.
Bếp ăn gia đình Liên Việt: Căn cứ thực tế, LienVietPostBank có tổ chức bếp ăn dành cho CBNV tại các đơn vị.
Các hoạt động tập thể: Sinh hoạt nghiệp vụ, Ngày hội Gia đình, Hội thao toàn quốc; Cuộc thi Miss Liên Việt;…

Hình Ảnh Văn Phòng

Địa Điểm Công Ty

Trụ sở chính:

- Tại Hà Nội: Tòa nhà ThaiHoldings, 210 Trần Quang Khải, Hà Nội

- Tại Hồ Chí Minh: Số 2A Nguyễn Thị Minh Khai, Phường Đa Kao, Quận 1, TP. Hồ Chí Minh

Quy Mô Công Ty

1.000-4.999
nhân viên

Liên Hệ

Phòng Nhân sự

CHƯƠNG TRÌNH THẠC SỸ TÀI CHÍNH QUỐC TẾ | ĐẠI HỌC J.M.LYON 3 (PHÁP) | VIỆN ĐÀO TẠO QUỐC TẾ - ĐẠI HỌC THƯƠNG MẠI

CHƯƠNG TRÌNH THẠC SỸ TÀI CHÍNH QUỐC TẾ | ĐẠI HỌC J.M.LYON 3 (PHÁP) | VIỆN ĐÀO TẠO QUỐC TẾ - ĐẠI HỌC THƯƠNG MẠI

Chương trình học tối ưu gói gọn chỉ trong 12 tháng

Mang tính ứng dụng cao và phát triển các kỹ năng mềm

Nhận bằng Thạc sỹ do Đại học Jean-Moulin Lyon 3 cấp, được Bộ GD&ĐT Việt Nam công nhận