HR Intern - Thực Tập Sinh Nhân Sự

1. Tuyển Dụng

- Tạo nội dung tin đăng ở các trang tuyển dụng (Thiết kế các ảnh minh họa, viết tin tuyển dụng và đăng tải ở các nền tảng)

- Chủ động tìm kiếm ứng viên từ các nguồn (Nguồn trả phí của công ty, nguồn miễn phí như Facebook, khác...)

- Cập nhật thông tin ứng viên và quản lý dữ liệu ứng viên

- Liên hệ ứng viên, trao đổi công việc, đặt lịch phỏng vấn với các cấp quản lý, theo dõi kết quả phỏng vấn.

- Chuẩn bị onboarding cho nhân viên mới.

2. Employer Branding:

- Viết bài, thiết kế hình minh họa theo kế hoạch nội dung được lên lịch sẵn.

- Đăng tải bài viết trên trang Facebook tuyển dụng của công ty.

- Sáng tạo, đề xuất các ý tưởng làm nội dung để phát triển kênh và xây dựng

thương hiệu nhà tuyển dụng

3. Truyền thông và Sự kiện nội bộ

- Hỗ trợ hậu cần và điều phối cho các hoạt động/ sự kiện nội bộ

- Hỗ trợ thiết kế hình minh họa cho các thông báo chung

- Sinh viên năm 3,4 chuyên ngành nhân sự (có mở rộng cho sinh viên học chuyên

ngành khác muốn học hỏi và chuyển ngành nhân sự)

- Thời gian thực tập: Từ 4 – 6 tháng.

- Biết sử dụng 1 phần mềm/ công cụ để thiết kế căn bản (Canva, PPT,...)

- Ưu tiên ứng viên từng tham gia các câu lạc bộ, dự án, hoạt động ngoại khóa,...

- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm quản lý Fanpage.

- Siêng năng, chủ động, ham học hỏi

Quyền Lợi

- Công ty đóng dấu mộc xác nhận quá trình thực tập/ báo cáo thực tập

- Làm việc tại văn phòng hoặc online theo thời gian linh động

- Được đào tạo kiến thức chuyên môn, các kỹ năng mềm liên quan công việc.

- Được hướng dẫn công việc bài bản, tạo cơ hội thực hiện công việc thực tế để có kinh nghiệm.

- Môi trường chuyên nghiệp, năng động.

- Được viết Thư Giới Thiệu bởi người hướng dẫn sau quá trình thực tập.