1. Lãnh đạo tự thân là gì?
Lãnh đạo tự thân là việc bạn biết mình là ai, khả năng của mình đến đâu và định hướng con đường mục tiêu sẽ theo đuổi trong tương lai. Lãnh đạo tự thân cũng tương đương với tự quan sát và tự quản lý chính bản thân mình, việc này ảnh hưởng đến tất cả các lĩnh vực trong cuộc sống của bạn như sức khỏe, nghề nghiệp và các mối quan hệ trong xã hội.
Những người biết lãnh đạo tự thân là những người biết tự thúc đẩy bản thân phát triển , thực hiện những hành động có ý nghĩa để trở thành một nhà lãnh đạo, doanh nhân hay là một nhân viên tốt.
2. Tại sao kỹ năng lãnh đạo tự thân ngày càng cần thiết?
Biết cách lãnh đạo bản thân sẽ mang đến cho bạn rất nhiều lợi ích trong cuộc sống. Cụ thể, bạn sẽ gặt hái được những điều sau:
- Cải thiện kỹ năng sống, kỹ năng giao tiếp và kỹ năng xử lý mọi tình huống nhẹ nhàng hơn trong cuộc sống.
- Xây dựng tính kỷ luật, sự tự tin và tạo ra giá trị cho riêng bản thân mình.
- Nâng cao khả năng tự giác, trách nhiệm với bản thân. Từ đó, bạn có ý thức quan tâm đến mọi người xung quanh mình.
- Hoàn thành mọi công việc một cách nhanh chóng và đạt hiệu quả cao hơn.
- Biết cách tạo mục tiêu và kiên trì, cố gắng đến cùng để đạt thành công mong muốn.
- Công tư phân minh trong mọi công việc và học được cách cân bằng cuộc sống riêng của mình.
- Nhận thức được những giá trị mình muốn và đề ra các kế hoạch phát triển cho bản thân trong tương lai.
3. Rèn luyện kỹ năng lãnh đạo tự thân là rèn luyện những kỹ năng gì?
Kỹ năng quản lý thời gian
Thời gian là vô cùng quý giá, một khi thời gian trôi qua là không thể nào lấy lại được. Đối với doanh nghiệp, việc quản lý thời gian còn đi cùng với những cơ hội kinh doanh. Và đôi khi, bạn chỉ cần muộn hơn đối thủ thôi một chút thôi là bạn đã bị bỏ xa trên đường đua sự nghiệp.
Vì vậy, hãy lập ra một thời gian biểu hợp lý để bạn có thể phân chia khoảng thời gian theo công việc hằng ngày, điều này không chỉ giúp bạn chọn lọc các nhiệm vụ ưu tiên mà còn cần cân bằng giữa công việc và cuộc sống cá nhân.
Kỹ năng kiểm soát cảm xúc
Trong cuộc sống, đặc biệt trong đời sống văn phòng, khi bạn luôn phải đối mặt với muôn vàn khung bậc cảm xúc như giận dữ, khó chịu, sợ hãi và nếu không có kỹ năng kiểm soát cảm xúc, bạn sẽ dễ hành động nóng vội, khó kiểm soát hậu quả, thậm chí vô tình làm tổn thương người khác. Cân bằng tốt cảm xúc sẽ giúp chúng ta giữ gìn và phát triển các mối quan hệ trong xã hội, đặc biệt là trong công việc.
Kỹ năng làm việc nhóm
Kỹ năng làm việc nhóm cũng được coi là một yếu tố quan trọng trong việc lãnh đạo tự thân. Nó là những yếu tố và khả năng cho phép bạn làm việc hiệu quả trong một nhóm nhiều người, bao gồm việc trao đổi, giao tiếp, chủ động lắng nghe một cách hiệu quả với người khác nhằm đạt được một mục tiêu chung của doanh nghiệp. Vì vậy với kỹ năng làm việc nhóm, việc bạn tương tác với các thành viên trong nhóm sẽ thúc đẩy sự tương tác, cởi mở và tự do phát triển ý tưởng của riêng bạn trong công việc hơn đấy.
Bài viết trên đã chia sẻ những thông tin bổ ích về lãnh đạo tự thân. Dù là một khái niệm mới và không dễ dàng thực hiện, thế nhưng với những lợi ích mà việc lãnh đạo tự thân mang lại, bạn sẽ có bệ phóng vững mạnh để thay đổi phong cách, thái độ làm việc của bản thân mình trong công việc. Từ đó nâng cấp bản thân, hướng đến những chặng đường thăng tiến trong sự nghiệp.
— HR Insider —
VietnamWorks – Website tuyển dụng trực tuyến số 1 Việt Nam
Bài viết dành riêng cho thành viên của HR Insider.