Hãy cống hiến làm việc hết sức, đừng để "Trẻ không làm - Già thì mong đợi"

Hãy cống hiến làm việc hết sức, đừng để "Trẻ không làm - Già thì mong đợi"

Dù là ở bất kể thời đại nào, sự cống hiến hết sức cũng luôn được tôn vinh, khi chúng ta đóng góp và cống hiến sẽ giúp sức cho dân giàu nước mạnh, xã hội phồn vinh hay đơn giản là việc làm tròn trách nhiệm của một người trong gia đình, trong công việc, trong doanh...

7 dấu hiệu cảnh báo mà nhà tuyển dụng nên cẩn thận với ứng viên của mình

7 dấu hiệu cảnh báo mà nhà tuyển dụng nên cẩn thận với ứng viên của mình

Trong một thị trường nhân tài ngày càng cạnh tranh, việc tìm kiếm và giữ chân ứng viên phù hợp chưa bao giờ thiếu quan trọng....

Khi nào thì sở thích cá nhân của ứng viên nên được đặt lên bàn cân?

Khi nào thì sở thích cá nhân của ứng viên nên được đặt lên bàn cân?

Sở thích là một phần không bắt buộc của sơ yếu lý lịch, vì vậy hầu hết các ứng viên đều cảm thấy thoải mái để...

Khi cấp dưới bắt đầu "bất tuân"

Khi cấp dưới bắt đầu "bất tuân"

Là một chủ doanh nghiệp nhỏ, có lẽ bạn nhận thức được tầm quan trọng của việc duy trì một nơi làm việc tích cực. Cũng...

Giảm thiểu căng thẳng khi làm việc tại chốn công sở chỉ với 3 bí quyết sau

Giảm thiểu căng thẳng khi làm việc tại chốn công sở chỉ với 3 bí quyết sau

Công việc của bạn có mang lại cho bạn nhiều căng thẳng không? Có thể có nhiều yếu tố tại nơi làm việc của bạn góp...

Nỗi ám ảnh mong muốn "làm sếp" ở tuổi 35 là như thế nào?

35 tuổi, nghĩa là bạn đã đi làm được 13 năm sau khi tốt nghiệp đại học. Điều này có nghĩa là bạn đã là nhân viên bình thường từ năm 22 tuổi. Liệu làm…

Vì sao nhà tuyển dụng vẫn "đánh trượt" ứng viên có bằng cấp loại giỏi và kinh nghiệm dày dặn?

Dường như tình hình tìm việc trở nên khó khăn hơn cho bất kỳ ai đã tốt nghiệp đại học, cao đẳng hoặc đang là thực tập sinh. Ngay cả những ứng viên loại giỏi…

Cách chữa lỗi sai trong công việc nhưng vẫn được lòng sếp

Cách bạn ứng phó với những sai lầm đó có thể tạo ra sự khác biệt lớn trong tương lai sự nghiệp của bạn. Tất cả chúng ta đều mắc sai lầm trong công việc,…

Chức danh có quan trọng như ta vẫn thường nghĩ?

Một số nhân viên sẽ cho rằng chức danh hoàn toàn quan trọng. Đây là bước tiến trong sự nghiệp của họ và khi xác định chức danh rõ ràng, đồng nghĩa rằng quản lý…

tiêu chí đánh giá năng suất làm việc hiệu quả của nhân viên

Nếu không dành thời gian để theo dõi hiệu suất của nhân viên, nhà quản lý có thể không nhận ra rằng một số nhân viên của họ đang vật lộn với các nhiệm vụ…

Top câu hỏi phỏng vấn mà nhà tuyển dụng nên áp dụng để kiểm tra trình độ ứng viên

Một trong những bước quan trọng trong quá trình tuyển ứng viên là thực hiện cuộc phỏng vấn và đưa ra những câu hỏi để tìm ra ứng viên phù hợp. Các nhà quản lý…

Nhảy việc ở tuổi trung niên có phải là quyết định an toàn?

Gánh nặng gia đình, sợ bị chỉ trích, sợ thất bại khiến nhiều người trung niên ngại tìm công việc mới. Nỗi sợ hãi áp lực công việc khiến bạn không còn là chính mình.…

Thái độ tích cực có làm nên sự thành công?

Trong hành trình nuôi giữ đam mê cho sự nghiệp, bạn đã không ít lần đối mặt với những lựa chọn. Có thể bạn không được chọn cho mình một hoàn cảnh sống, nhưng bạn…

https://www.shutterstock.com/vi/image-photo/successful-asian-businessman-black-business-suit-1949415778

Hi vọng, sợ hãi, lạc quan, kiệt sức, lo ngại hay trao quyền - Đây chỉ là một số cảm giác mà các nhà quản lý nhân sự đang trải qua sau khi giúp các…

Người quản lý tốt sẽ biết cách giúp bạn đối mặt với thực tại

Bất kì sự nỗ lực nào cũng đều có quyền kỳ vọng về kết quả tích cực cuối cùng. Tuy nhiên, không phải sự thành công nào cũng đi đúng lộ trình được đặt sẵn,…

Học hỏi tố chất lãnh đạo từ phát thanh viên Robin Roberts

Robin Roberts là người dẫn chương trình Good Morning America trong suốt 16 năm. Hành trình của cô đã thay đổi ngoạn mục từ một phát thanh viên thể thao ESPN trở thành người dẫn…

Ý tưởng bị từ chối đã trở thành chuyện "thường ngày" của các chuyên gia trên thế giới

Đối với nhiều ý tưởng đột phá, quá trình lựa chọn là sự khác biệt giữa hậu thuẫn tài chính và phá sản tài chính. Đây chính là điểm mấu chốt để dẫn đến tình…

Nhận bài viết qua email cùng
HR Insider – VietnamWorks.