adsads
y tuong dot pha cho digital marketing 3
Lượt Xem 2 K

Thật khó để thu hút sự chú ý của 41 triệu người dùng internet vào thời điểm có cả ngàn chiến dịch cùng được triển khai. Khi người tiêu dùng ngày càng thông minh hơn, thì các thương hiệu càng phải bỏ nhiều công sức hơn trong câu chuyện truyền thông. Một trong những tiêu chí để thành công là phải xây dựng được một câu chuyện “độc” cho chính thương hiệu của mình.

 

Với sự chia sẻ từ góc nhìn của Vinamilk và Lowe Vietnam, chúng ta sẽ cùng phám khá con đường phát triển ý tưởng cho chính nhãn hàng của mình. Một khi tham gia chương trình, bạn có ngay những thay đổi đúng để đổi mới và làm cho câu chuyện thương hiệu của bạn trở nên hấp dẫn hơn trong mắt người tiêu dùng.

 

Nội dung chương trình:

  • Giải tỏa những lời đồn / nhận thức sai lầm về Digital
  • “Do Culture” và “Say Culture” của Digital
  • Tầm quan trọng trong hiểu biết về một thế giới số hóa
  • Vòng tròn sáng tạo số (70-20-10)
  • Đo lường sáng tạo
  • Phân tích case study

Tại sự kiện, bạn sẽ được giao lưu với 2 diễn giả là:

  • Mr. Baptiste Lejeune – Head of Digital – LOWE Vietnam
  • Ms. Pham Hai Ngoc Han – Digital Manager – VINAMILK

Giá vé: 395,000 VND

** Khách mời của thành viên MMA được giảm 20% giá vé 

 

Ý tưởng đột phá cho Digital Marketing

Thời gian: 8g30 -10g00, Thứ 6, ngày 24.04.2015

Địa điểm: Khách sạn Grand Hotel Saigon, 08 Đồng Khởi, Quận 1, TP.HCM

 

ĐĂNG KÝ THAM GIA

 

 

– HR Insider –

adsads
Bài Viết Liên Quan

Được HR hỏi ''Em nghĩ thế nào về Sếp cũ?'', người EQ cao trả lời thế này là được trải thảm mời về

“Lý do em nghỉ việc ở công ty cũ là gì?” là thường rồi. Nay nhiều HR còn làm khó ứng viên với câu hỏi...

Tháng 10 - Top những cung hoàng đạo “khó chịu vô cùng” gọi tên: Xử Nữ, Bạch Dương, Ma Kết

“Khó chịu vô cùng” khi phải gọi tên TOP 3 cung hoàng đạo khó tính nhất tháng 10 trong bài viết dưới đây. Cùng VietnamWorks...

Chọn giữ ghế: Khi "ma cũ" ngầm chống lại sự đổi mới từ "ma mới"

Sợ bị “soán ngôi” chiếc ghế của mình và muốn thị uy quyền lực nên nhiều “ma cũ” luôn tìm cách chống lại sự đổi...

Giải toả áp lực bằng thiền, trào lưu mới giúp dân văn phòng chữa lành sau nhiều trận "bão lòng"

Sau trào lưu “du lịch để chữa lành”, dân văn phòng lại rầm rộ tìm đến trào lưu “thiền định để chữa lành”. Thiền không...

Mẹo trị dứt điểm tật “nói trước quên sau” của dân công sở

“Nói trước quên sau” là tật xấu gây ra nhiều tình huống dở khóc dở cười cho dân công sở. Nếu chứng bệnh hay quên...

Bài Viết Liên Quan

Tháng 10 - Top những cung hoàng đạo “khó chịu vô cùng” gọi tên: Xử Nữ, Bạch Dương, Ma Kết

“Khó chịu vô cùng” khi phải gọi tên TOP 3 cung hoàng đạo khó tính...

Chọn giữ ghế: Khi "ma cũ" ngầm chống lại sự đổi mới từ "ma mới"

Sợ bị “soán ngôi” chiếc ghế của mình và muốn thị uy quyền lực nên...

Giải toả áp lực bằng thiền, trào lưu mới giúp dân văn phòng chữa lành sau nhiều trận "bão lòng"

Sau trào lưu “du lịch để chữa lành”, dân văn phòng lại rầm rộ tìm...

Mẹo trị dứt điểm tật “nói trước quên sau” của dân công sở

“Nói trước quên sau” là tật xấu gây ra nhiều tình huống dở khóc dở...

Nhận bài viết qua email cùng
HR Insider – VietnamWorks.email subscribers