Learning & Development Officer

1. Triển khai các chương trình đào tạo bắt buộc, chương trình đào tạo chuyên môn và kỹ năng theo kế hoạch đào tạo năm của SSI; 2. Đầu mối chính tại làm việc với các đối tác đào tạo nội bộ và bên ngoài; 3. Xây dựng, phát triển và lưu trữ nguồn tài liệu đào tạo của Công ty; 4. Thực hiện các thủ tục nội bộ của bộ phận theo quy định 5. Lập báo cáo về tình hình đào tạo theo định kì/ theo yêu cầu; 6. Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp.

1. Trình độ học vấn: Tốt nghiệp đại học/trên đại học 2. Chuyên môn: Tài chính – Kinh tế - Chứng khoán hoặc các chuyên ngành có liên quan 3. Kinh ngiệm: - Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm làm vị trí liên quan trong lĩnh vực Đào tạo hoặc tổ chức Đào tạo - Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm sản xuất bài giảng elearning và phụ trách vận hành hệ thống elearning 4. Kỹ năng: - Tin học văn phòng tốt - Kỹ năng giao tiếp, truyền đạt thông tin tốt, xử lý tình huống linh hoạt - Kỹ năng làm việc nhóm 5. Phẩm chất cá nhân: - Năng động, tác phong chuyên nghiệp - Cẩn thận, biết lắng nghe - Trung thực, nhanh nhẹn - Biết sắp xếp, quan sát và bao quát công việc - Chăm chỉ và ham học hỏi