Marketing Manager

1. Công việc triển khai

1.1. Xây dựng và Phát triển thương hiệu

• Lên chiến lược phát triển thương hiệu Hyperwork, đảm bảo tính nhất quán và nhận diện rõ ràng trên các kênh truyền thông.

• Phối hợp với đội ngũ sáng tạo để triển khai các chiến dịch quảng bá, sự kiện, nội dung thương hiệu, truyền thông thương hiệu

• Phối hợp cùng phát triển sản phẩm, kinh doanh sản xuất nội dung media, Video theo yêu cầu, triển khai quản lý cộng đồng trên Facebook, Quản lý booking KOL/KOC

1.2. Thúc đẩy doanh số sale in, sale out, chiến dịch triển khai phối hợp với đại lý phân phối

• Lên kế hoạch và triển khai các chương trình marketing hỗ trợ đại lý phân phối tăng trưởng doanh số

• Xây dựng mối quan hệ và hỗ trợ đào tạo marketing cho các đại lý, cửa hàng đối tác.

1.3. Thúc đẩy hoạt động bán lẻ, marketing bán lẻ trên nền tảng online, thương mại điện tử

• Hỗ trợ triển khai tối ưu hiệu quả các kênh thương mại điện tử (Shopee, Lazada, Tiki, v.v.).

• Lên kế hoạch và thực hiện các chiến dịch Marketing bán lẻ

1.4. Hoạch định mục tiêu Phòng Marketing, tổ chức kiểm tra, giám sát thực hiện và đánh giá kết quả hoạt động (Take 2 plan Media và Branding)

• Hoạch định mục thiêu phòng theo BSC Công ty

• Tổ chức nhân sự thực hiện, Giám sát tiến trình và đánh giá kết quả

• Tối ưu chi phí, tăng trưởng doanh thu

1.5 Quản trị nhân sự và vận hành phòng ban hoạt động hiệu quả.

• Phát triển năng lực nhân viên

• Tối ưu hóa và gia tăng hiệu quả vận hành quy tình

• Có ít nhất 3-5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực ICT là lợi thế

• Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Marketing, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.

2. Kỹ năng công việc cần có

• Kỹ năng lập kế hoạch chiến lược

• Kỹ năng quảng cáo số

• Kỹ năng thương mại điện tử

• Kỹ năng giao tiếp và phối hợp

• Kỹ năng quản lý tài chính

3. Quyền lợi

• Thu nhập 40 - 50 Triệu

• Làm việc trong môi trường công nghệ sáng tạo, với những đồng nghiệp trẻ trung, thân thiện và năng động. Team MKT đã đủ các vị trí (Digital, Content, Edit, Design, photograper).

• Thưởng lương tháng 13, thưởng nóng, thưởng lễ tết,…

• Các chế độ theo Luật lao động hiện hành (tham gia BHXH, BHYT, BHTN; ngày phép) và các phúc lợi khác theo quy định của Công ty

• Cơ sở vật chất và công cụ làm việc hiện đại, tiện nghi

• Tham gia vào các buổi training về sản phẩm mới và các hoạt động team-building của công ty.

• Cơ hội phát triển và thăng tiến

4. Địa điểm làm việc

• Thời gian làm việc: Từ thứ 2 đến thứ 6, thứ 7 nghỉ cách tuần (8h30 -12h

13h - 17h30)