Nhân Sự Tuyển Dụng

o Đăng tin tuyển dụng thông qua các kênh tuyển dụng phù hợp. o Tiếp nhận, sàng lọc hồ sơ ứng viên. o Liên hệ với những ứng viên đạt yêu cầu để thông báo kế hoạch phỏng vấn (thời gian, địa điểm, người phỏng vấn…). o Liên hệ với Trưởng Phòng ban để xác nhận lịch phỏng vấn. o Chuẩn bị tài liệu, phòng họp cho buổi phỏng vấn. o Hoàn thiện các hồ sơ, thủ tục và hợp đồng thử việc hoặc làm việc chính thức. o Hỗ trợ nhân viên mới làm quen với môi trường, văn hoá công ty. o Giám sát quá trình làm việc của nhân viên mới. o Phối hợp với Trưởng Phòng ban phụ trách để hoàn tất đánh giá thử việc. o Nhập liệu, lưu trữ thông tin nhân viên theo quy định. o Công việc liên quan đến chuyên môn khác: theo yêu cầu của Người quản lý trực tiếp.

• Tốt nghiệp đại học, cao đẳng. • Ít nhất 2-3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực tuyển dụng; có nhiều nguồn tuyển dụng là một lợi thế. • Am hiểu những quy định pháp luật liên quan đến công việc là một lợi thế. • Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục, tương tác tốt. • Trung thực, chính trực, linh hoạt, hài hòa, vui vẻ, cởi mở. • Có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc. • Mức lương: Thỏa thuận trực tiếp khi phỏng vấn. • Nơi làm việc: A 128 Đường 3/2, Khu phố Đông Tư, Phường Lái Thiêu, Thị xã Thuận An, Tỉnh Bình Dương.