Nhân Viên Tổ Chức Lao Động
Mô tả công việc
- Xây dựng mô hình tổ chức, cơ chế vận hành, bảng tiêu chuẩn chức danh, bảng mô tả công việc của các vị trí chức danh trong đơn vị.
- Hỗ trợ thị trường Viettel đầu tư xây dựng mô hình tổ chức, định biên nhân sự, quy chế tiền lương.
- Triển khai các hoạt động tuyển dụng, đào tạo, hướng dẫn lao động thử việc, bảo vệ thử việc, sắp xếp lao động, đề nghị ký mới, gia hạn, chấm dứt hợp đồng lao động.
- Theo dõi lao động, chấm công, duy trì nề nếp kỷ luật (chấm công, đánh giá Ki, KPI, đề xuất điều chuyển, thăng tiến, thải loại…).
- Xây dựng các chỉ tiêu KPI: tỷ lệ lao động, NSLĐ, chi phí lao động, chi phí đào tạo phát triển. Giám sát các thị trường thực hiện các chỉ tiêu KPI, phân tích, cảnh báo, tư vấn giải pháp
- Lập bảng tính lương, thưởng và các khoản chi cho người lao động; tổng hợp và phân tích số liệu. Thực hiện các khoản trích nộp bảo hiểm bắt buộc, thuế thu nhập cá nhân.
- Giải đáp các thắc mắc có liên quan đến công tác nhân sự.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác cấp trên giao.
Yêu cầu công việc
- Trình độ: Đại học
- Ngành học: Tốt nghiệp ĐH chính quy ngành Quản trị nhân lực, kinh tế lao động, luật
- Tuổi: 22-35
- Có kỹ năng phân tích, báo cáo tốt
- Tự tin, có khả năng thuyết trình.
- 02 năm kinh nghiệm công tác trong lĩnh vực tổ chức lao động
- Tiếng Anh Toeic (chứng chỉ tương đương) 650 trở lên, hoặc biết các ngoại ngữ khác Pháp, Tây Ban Nha là một lợi thế.
- Có thể đi công tác nước ngoài ngắn hoặc dài hạn.
Quyền lợi
Một số chính sách khác theo quy định chung theo luật và của Tổng Công ty:
- Làm việc trong môi trường đầu tư quốc tế, năng động.
- Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
- Khám bệnh định kỳ 1 năm/lần.
- Bảo lãnh viện phí khám chữa bệnh.
- Được mua Bảo hiểm nhân thọ.
- Quà tết nguyên đán cho gia đình và bản thân CBNV, quà các dịp nghỉ lễ (các ngày lễ, tết, ngày thành lập Tập đoàn, Ngày thành lập QĐNDVN..., nghỉ mát).
- Quà cho thân nhân nhân ngày gia đình Việt Nam.
- Được tiếp cận các khóa đào tạo, học bổng do TCT và Tập đoàn tổ chức.
- Đi công tác hoặc đi nhiệm kỳ tại các nước Viettel đầu tư.
Các phúc lợi dành cho bạn
Thưởng
Chăm sóc sức khoẻ
Cơ hội du lịch
Tỷ lệ cạnh tranh
VietnamWorks tính toán tỷ lệ cạnh tranh của bạn dựa trên thông tin ứng tuyển của bạn và so sánh nó với các ứng viên khác cho công việc này sau khi bạn ứng tuyển.
Tỷ lệ cạnh tranh
VietnamWorks tính toán tỷ lệ cạnh tranh của bạn dựa trên thông tin ứng tuyển của bạn và so sánh nó với các ứng viên khác cho công việc này sau khi bạn ứng tuyển.
Thông tin việc làm
15/10/2024
Nhân viên
Nhân Sự/Tuyển Dụng > Nhân Sự Tổng Hợp
Quản Trị Nhân Lực, Quản Lý Hợp Đồng Lao Động, Chấm Công Nhân Viên, Quản Lý KPI, Quản Lý Nhân Sự
Viễn thông
Bất kỳ
2
Không hiển thị
Địa điểm làm việc
Tầng 39,40, Keangnam Hanoi Lanmark Tower, Khu E6 KĐT Cầu Giấy, P. Mễ Trì, Q. Nam Từ Liêm, Hà Nội
Tầng 39,40 Keangnam Hanoi Lanmark Tower, Khu E6 KĐT mới Cầu Giấy - Phường Mễ Trì - Nam Từ Liêm - Hà Nội
(Xem bản đồ)Nhận diện một số hình thức lừa đảo
Lừa đảo thu phí
Đưa ra lời mời làm việc dễ dàng bất thường, đãi ngộ cao, kèm theo yêu cầu nộp các loại phí.
Xem chi tiết