Product Manager

I. Trách nhiệm chính:

• Chịu trách nhiệm quản lý tổng thể sản phẩm tại Việt Nam, hoàn thiện khả năng cạnh tranh của sản phẩm, lập kế hoạch sản phẩm, quản lý nguồn lực sản phẩm và nâng cao khả năng cạnh tranh của thương hiệu trên thị trường.

II. Nhiệm vụ chức năng chính:

1. Chịu trách nhiệm lập kế hoạch chiến lược trung và dài hạn cho sản phẩm tại Việt Nam.

2. Chịu trách nhiệm lập kế hoạch và quản lý vòng đời sản phẩm.

3. Chịu trách nhiệm quản lý nguồn lực cho sản phẩm tại Việt Nam.

4. Chịu trách nhiệm nghiên cứu, phân tích và theo dõi động thái quy định thị trường Việt Nam.

5. Chịu trách nhiệm nghiên cứu sản phẩm cạnh tranh trên thị trường Việt Nam.

6. Chịu trách nhiệm phân tích khả năng cạnh tranh của sản phẩm trên thị trường Việt Nam.

7. Chịu trách nhiệm lập kế hoạch sản phẩm, nhu cầu và định nghĩa sản phẩm.

8. Chịu trách nhiệm theo dõi tiến độ phát triển sản phẩm tại Việt Nam trong toàn bộ chuỗi giá trị.

III. Core Responsibilities:

• Responsible for overall product management in Vietnam, complete product competitiveness, product planning, product resource management, and enhance brand market competitiveness.

II. Key Functional Duties:

1. responsible for the Vietnam product medium and long term strategic planning.

2. responsible for planning and product life cycle management.

3. responsible for resource management Vietnam products.

4. is responsible for the Vietnam market regulation research, interpret, and dynamic tracing.

5. responsible for Vietnam market competing goods research.

6. is responsible for the Vietnam market product competitiveness analysis.

7. responsible for product planning, demand and product definition.

8. is responsible for the Vietnam product development progress tracking whole value chain.

III. Yêu cầu và năng lực:

1. Hiểu biết về chính sách thị trường ô tô Việt Nam, thói quen tiêu dùng và cạnh tranh, thành thạo tiếng Việt, ưu tiên tiếng Trung hoặc tiếng Anh.

2. Có tinh thần hợp tác nhóm mạnh mẽ, khả năng phối hợp, giao tiếp và diễn đạt tốt.

3. Hiểu biết về kinh doanh và quy trình lập kế hoạch sản phẩm liên quan.

4. Có 3 năm kinh nghiệm làm việc liên quan trở lên.

5. Có bằng cử nhân trở lên.

6. Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kỹ thuật ô tô hoặc quản lý (giám đốc) lập kế hoạch sản phẩm.

III. Qualifications and Competencies

1, familiar with Vietnam automobile market policy, consumption habits and competition pattern, fluent in Vietnamese, Chinese or English is preferred;

2, has the strong team cooperation spirit, good coordination, communication and expression ability;

3, understand business and related product planning process;

4, 3 years or above related working experience;

5, bachelor degree or above;

6, vehicle engineering or product planning manager (director) work background is preferred.

IV. Phúc lơi và đãi ngộ

1. Lương cứng + thưởng KPI (có thể tự thỏa thuận lương theo năng lực)

2. Thưởng quý 3 tháng , thưởng năm , thưởng dịp lễ, thưởng sinh nhật

3. Phụ cấp tiền xăng xe, tiền điện thoại

4. Phụ cấp tiền khám sức khỏe định kỳ hàng năm

5. Đóng BHXH,…

6. 12 ngày nghỉ phép 1 năm