Quản Lý Chuỗi Siêu Thị Bán Lẻ

- Xây dựng chuỗi cửa hàng siêu thị/ cửa hàng tiện ích theo tiêu chí Công ty đưa ra phù hợp với đối tượng khách hàng tại các nhà máy KCN (Hàn, Nhật, Trung, VN...)

- Phối hợp với Ban Giám Đốc lên kế hoạch chi tiết cho việc xây dựng chuỗi siêu thị bán lẻ /cửa hàng tiện ích và chiến lược phát triển.

- Nghiên cứu thị trường và đối thủ cạnh tranh.

- Xây dựng cơ cấu ngành hàng phù hợp mô hình hoạt động.

- Triển khai, quản lý và theo dõi hoạt động xây dựng theo kế hoạch đề ra

- Xây dựng và tuyển dụng nhân sự các phòng ban vận hành cho chuỗi cửa hàng.

- Thực hiện kế hoạch đào tạo, huấn luyện nhằm đảm bảo chất lượng nhân sự đáp ứng yêu cầu công ty.

- Triển khai thực hiện chức năng các phòng ban theo kế hoạch và chiến lược phát triển

- Xây dựng, duy trì, cải tiến và phát triển hệ thống quản lý vận hành chuỗi cửa hàng phù hợp, các mục tiêu, chiến lược của công ty dựa trên sự hiểu biết sâu sắc về thị trường bán lẻ

- Xây dựng các kế hoạch kinh doanh, nhân sự, kế hoạch phối hợp với các bộ phận có liên quan trong việc quản lý vận hành chuỗi siêu thị bán lẻ / cửa hàng trong ngắn hạn và dài hạn nhằm đảm bảo đạt các chỉ tiêu

- Xây dựng và phối hợp thực hiện các kế hoạch nghiên cứu và đánh giá thị trường trong từng giai đoạn, để đảm bảo việc xây dựng, thực hiện các kế hoạch kinh doanh một cách có hiệu quả nhất

- Thực hiện việc báo cáo theo định kỳ các chỉ tiêu và số liệu liên quan đến toàn bộ hoạt động của chuỗi siêu thị bán lẻ bao gồm: doanh thu, chi phí, lợi nhuận, nhân sự, tỉ lệ đứt hàng, quản lý hàng cận đát, hàng topsales,...

- Kiến thức chuyên môn: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh

- Ưu tiên ứng viên có thể giao tiếp tiếng Tiếng Anh

- Có ít nhất 3-5 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng quản lý chuỗi

- Kỹ năng lập, giám sát và thực hiện kế hoạch theo mục tiêu

- Kỹ năng giao tiếp, trình bày tốt

- Kỹ năng quản lý thời gian, kỹ năng giao việc, sắp xếp và quản lý công việc

- Kỹ năng truyền cảm hứng và tạo động lực, nắm bắt tâm lý của bộ phận

- Kỹ năng đào tạo, huấn luyện

- Thành thạo tin học văn phòng và các ứng dụng phục vụ công việc

Quyền lợi:

- Thu nhập hấp dẫn: 25 - 30 Triệu

- Thưởng theo tình hình kinh doanh của Cty ,

- Các khoản thưởng theo quy định, lương tháng 13

- Các khoá đào tạo cho lãnh đạo cấp cao

- Du lịch hằng năm theo quy định và kế hoạch của công ty

- Chế độ BH cho người lao động đầy đủ

- Chế độ phúc lợi cho NLĐ.

- Hỗ trợ bữa ăn trưa 50k/ bữa

- Hỗ trợ chi phí điện thoại : 500k/ tháng