Sales Manager (Mảng Máy Xây Dựng, Công Nghiệp) - Đi Làm Ngay hoặc Sau Tết

• Xây dựng kế hoạch kinh doanh cho mảng máy xây dựng (excavator, loader, crane, forklift, máy phát điện, thiết bị công trình…).

• Tìm kiếm cơ hội phân phối/đại lý cho các hãng máy xây dựng, công nghiệp, môi trường… nước ngoài.

• Xây dựng và duy trì mạng lưới khách hàng: nhà thầu xây dựng, đơn vị hạ tầng, chủ đầu tư, các đơn vị khai thác, nhà máy…

• Phát triển và quản lý đội ngũ kinh doanh.

• Đảm bảo các mục tiêu kinh doanh của công ty được hoàn thành, bao gồm doanh số, lợi nhuận và thị phần.

• Tốt nghiệp Đại học các ngành: Kinh tế, Kỹ thuật, Máy xây dựng, Kỹ thuật công trình…

• Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm quản lý kinh doanh máy xây dựng hoặc thiết bị công nghiệp nặng hoặc trưởng đại diện các hãng máy công nghiệp, xây dựng, môi trường của các thương hiệu nước ngoài tại Việt Nam.

• Hiểu biết về thị trường máy xây dựng tại Việt Nam, xu hướng đầu tư công, ngành khai thác – hạ tầng.

• Có kinh nghiệm làm việc với hãng nước ngoài là lợi thế lớn.

• Sử dụng tốt tiếng Anh trong công việc.

• Tư duy chiến lược, định hướng khai mở thị trường.

• Năng động, sáng tạo, có tinh thần trách nhiệm cao, chịu được áp lực công việc.

QUYỀN LỢI:

- Lương hấp dẫn, thoả thuận theo năng lực.

- Thời gian làm việc: Làm việc từ 8h đến 17h18 (nghỉ trưa 1 tiếng) từ thứ 2 đến thứ 6

- Ăn trưa tại Công ty (công ty thuê người nấu ăn, thực phẩm sạch. Nhà ăn, nhà bếp sạch sẽ, vệ sinh)

- Phụ cấp xăng xe đi lại giữa nhà và công ty, phụ cấp điện thoại, phụ cấp nhà ở, phụ cấp công tác.

- Thưởng các dịp lễ, thưởng tết: 30/4 – 1/5, sinh nhật Công ty, 2/9... Mỗi dịp 1 triệu/CBNV

- Thưởng cuối năm: Tháng lương 13 + Thưởng theo hiệu quả kinh doanh.

- Tham quan, nghỉ mát: 2 – 3 lần/năm

- BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định của pháp luật.

- Bảo hiểm sức khỏe tự nguyện dùng cho việc khám và điều trị bệnh tại các bệnh viên tư, bệnh viện quốc tế.

- Chế độ nghỉ phép hưởng nguyên lương: 12 phép/ năm và chế độ làm online hưởng nguyên lương.

- Tham gia các hoạt động nội bộ của Công ty: Ngày hội gia đình, Year end party, Du xuân, Du lịch, Trung thu, Tiệc các ngày lễ 20/10, 08/03, và hàng loạt các sự kiện diễn ra đều đặn hàng tháng, hàng năm.

- Được tham gia các chương trình đào tạo phát triển năng lực cá nhân: đào tạo nội bộ hàng tuần và các khóa học bên ngoài.

- Đồng nghiệp, cấp trên thân thiện, hòa đồng, đoàn kết.

- Đánh giá xét tăng lương hàng năm