Senior Associate - Human Capital Information System (Hcis)

Login to view salary 270 views - Expires in 18 hours

What We Can Offer

Performance Bonus
Laptop
Phone allowance

Job Description

HCIS set-up:
- Set up and Manage Time Attendance system for all the companies under SABECO system.
- Manage and Operate Human Capital (HC) Information System related to technical operations and database management.
- Implement the designing of HC business intelligence reports.
- Be responsible for user manuals and training to end users of the HC system.
- Be responsible for assisting and or managing the deployment of HC system at subsidiaries.
- Be in charge of employee data cleansing and data management of HC system.

HCIS operations:
- Manage, record & monitor of monthly attendance, leave and overtime.
- Reconcile payroll, time attendance, OT reports and other assigned C&B-related reports.
- Coordinate with related department and subsidiaries including person in charge to support and manage time attendance of employees.
- Ensure process & procedure of time attendance including improve on Form, documents related to time attendance management.
- Be responsible in reports related to time sheet & attendance for human capital management including verify attendance, correct the information and review in detail related to clock in & clock out.

Others
- Timely update and review HC policies and procedure to ensure all details aligned with Vietnam Labor Law.
- Perform other duties as assigned by HCIS Manager and HC Director.
Read full Job Descriptions

Job Requirements

- Bachelor's degree in Economics, HR Management, Business Administration or relevant majors.
- At least 2-3 years of working in HR, familiar with time attendance and passionate about HRIS.
- Good English writing and speaking skills.
- Previous experience as HRIS consultant is an advantage.
- Skills in HR report design and data analysis.
- Available to start job immediately is an advantage.

Job Locations

Lầu 5 VincomB, 45 A Lý Tự Trọng, Bến Nghé, Quận 1, Hồ Chí Minh

+ TỔNG CÔNG TY CỔ PHẦN BIA - RƯỢU - NƯỚC GIẢI KHÁT SÀI GÒN - SABECO - là hãng bia nổi tiếng nhất tại Việt Nam. Dẫn đầu thị trường với hơn 40% thị phần với các thương hiệu bia nổi tiếng: Saigon Special, Saigon Export, Saigon Lager, Saigon Gold, bia 333.

+ TẦM NHÌN ĐẾN NĂM 2025

Phát triển SABECO trở thành Tập đoàn công nghiệp đồ uống hàng đầu của Quốc gia, có vị thế trong khu vực và Quốc tế

+ SỨ MỆNH

- Phát triển ngành đồ uống Việt Nam ngang tầm thế giới

- Đề cao văn hoá ẩm thực của người Việt Nam

- Nâng cao chất lượng cuộc sống thông qua việc cung cấp các sản phẩm đồ uống chất lượng cao, an toàn và bổ dưỡng

- Mang lại lợi ích thiết thực cho cổ đông, khách hàng, đối tác, người lao động và xã hội

+ GIÁ TRỊ CỐT LÕI

1. Thương hiệu truyền thống: Sự vượt trội của một thương hiệu truyền thống được xây dựng và khẳng định qua thời gian. Khách hàng luôn được quan tâm phục vụ và có nhiều sự lựa chọn. Không cầu kỳ, không phô trương, sự gần gũi cùng với bản lĩnh tạo nên sự khác biệt giúp SABECO có một vị trí đặc biệt trong lòng khách hàng.

2. Trách nhiệm xã hội: Sự phát triển gắn với trách nhiệm xã hội là truyền thống của SABECO. Chúng tôi cung cấp cho xã hội những sản phẩm an toàn và hữu ích, bên cạnh đó chúng tôi luôn mong muốn cùng chia sẻ và gánh vác những trách nhiệm trong công tác xã hội và bảo vệ môi trường bằng những hành động thiết thực.

3. Hợp tác cùng phát triển: Chúng tôi xây dựng các mối quan hệ hợp tác “cùng có lợi”, và lấy đó làm cơ sở cho sự phát triển bền vững. Chúng tôi xây dựng những chính sách phù hợp để những đối tác cùng tham gia và gắn bó lâu dài với SABECO.

4. Gắn bó: Đề cao sự gắn bó trong một môi trường làm việc thân thiện, chia sẻ. Nơi mà mọi người được tạo mọi điều kiện để học tập, sáng tạo và cống hiến để cùng hưởng niềm vui của thành công.

5. Cải tiến không ngừng: Chúng tôi không thỏa mãn với những gì đang có mà luôn mơ ước vươn lên, học tập, sáng tạo, và đổi mới để đáp ứng ngày càng tốt hơn những nhu cầu ngày càng cao và liên tục thay đổi của thị trường. Thường xuyên học tập, sáng tạo và đổi mới là phong cách của chúng tôi.

Read full company information
Lầu 5 VincomB, 45 A Lý Tự Trọng, Bến Nghé, Quận 1, Hồ Chí Minh
1,000-4,999 staffs
Human Capital Department
 	  CHƯƠNG TRÌNH TUYỂN SINH THẠC SĨ QUẢN TRỊ THƯƠNG MẠI QUỐC TẾ - ĐẠI HỌC CÔTE D’AZUR (PHÁP)

CHƯƠNG TRÌNH TUYỂN SINH THẠC SĨ QUẢN TRỊ THƯƠNG MẠI QUỐC TẾ - ĐẠI HỌC CÔTE D’AZUR (PHÁP)

360 giờ học linh động, phù hợp với học viên vừa học vừa làm.

Bằng được công nhận bởi Bộ GD&ĐT Việt Nam do Đại học Côte d’Azur (Pháp) cấp có giá trị toàn cầu.

Cơ hội tìm kiếm học bổng Tiến sĩ tại Anh, Pháp và các nước khác dễ dàng hơn.