Tay Ninh - Garment Factory Merchandiser - CM Order/mr (Experienced)

• Giao tiếp trực tiếp với khách hàng bằng tiếng Anh (may mẫu, theo dõi sản xuất, theo dõi yêu cầu về chất lượng…)

• Phụ trách về làm mẫu (mẫu tiền sản xuất) – làm việc với Phòng mẫu. (đề nghị may mẫu, chuẩn bị vật tư)

• Làm bảng theo dõi vật tư (theo dõi kế hoạch chuyền) Làm bảng màu sản xuất

• Duyệt vải (Chất lượng, mẫu màu, mẫu kiểu in, vải sản xuất đại trà)

• Kiểm soát kết quả thí nghiệm vải và thí nghiệm sản phẩm

• Theo dõi tình hình nguyên phụ liệu/ bảng tổng hợp theo dõi đơn hàng/ các hướng dẫn cho kế hoạch sản xuất

• Đảm bảo thời gian và tiến độ để xuất hàng đúng lịch trình

• Theo sát quá trình sản xuất dựa trên kế hoạch sản xuất (làm việc với bộ phận sản xuất)

• Chuẩn bị các chứng từ, tài liệu cho sản xuất, tài liệu kĩ thuật, (tài liệu cho kiểm chất lượng)

• Tham dự các cuộc họp với khách hàng, hoặc kiểm hàng

• Kỹ năng đọc, viết và giao tiếp tốt bằng tiếng Anh

• Sử dụng tốt vi tính văn phòng : Excel, Word, PP

• Luôn can đảm và năng động

• Có kiến thức về vải

• Có kiến thức về sản xuất hàng may mặc

• Có kiến thức về Kinh doanh, Ngân hàng, Thương mại, Vận chuyển…

• Có trách nhiệm với công việc được giao

• Có khả năng sắp sếp thực hiện công việc

• Có tư duy xã hội

• Hiểu biết về sản xuất công nghiệp

• Có tư duy tổ chức

• Có tinh thần lãnh đạo

• Có tư duy về thu nhập / kinh tế

*Sẵn sàng học hỏi

** Yêu cầu**

• Kinh nghiệm: có trên 2 năm kinh nghiệm về hàng may mặc

• Ưu tiên những ứng viên đã có kinh nghiệm quản lý đơn hàng trong công ty may mặc , hoặc có kiến thức về vải

• Sản phẩm: đồ nữ Woven/Knit- áo, váy, đồ ngủ

• Đang sinh sống tại Tây Ninh

** Quyền lợi **

• Mức lương từ 11 triệu VND ~ 18 triệu VND (Tùy thuộc vào khả năng và kinh nghiệm làm việc)

• Lương hàng tháng theo khối văn phòng

• Lương tháng 13 tính theo lương cơ bản

• Tăng lương một lần vào cuối năm dựa trên khả năng và hiệu quả làm việc

• Ký hợp đồng chính thức sau 2 tháng thử việc

• Được đóng BHXH, BHYT ,bảo hiểm thất nghiệp, tham gia công đoàn theo quy định của pháp luật

• Phép năm: 12 ngày/năm (không bao gồm nghỉ TẾT)

• Thời gian làm việc: thứ 2 – thứ 6: 7:30 – 18:30. Thứ 7: 7:30 – 16:30

* Thời gian làm thêm ngoài thời gian trên, sẽ được thanh toán tiền làm ngoài giờ

• Nếu có ngày nghỉ phép năm chưa sử dụng trong tháng, sẽ được trả lương cùng với lương tháng