Technical Sale Engineer

- Quản lý và thiết lập mối quan hệ với khách hàng hiện có của công ty.

- Tìm kiếm khách hàng tiềm năng và các dự án mới.

- Tư vấn chuyên môn và kiến thức sản phẩm đến khách hàng, giúp khách hàng chọn lựa sản phẩm phù hợp.

- Thăm viếng khách hàng và giới thiệu các tính năng mới của sản phẩm kỹ thuật.

- Lên kế hoạch kinh doanh cho từng năm, quý, tháng, tuần.

- Đảm bảo doanh thu theo chỉ tiêu đề ra.

- Báo cáo công việc hàng tuần với Giám đốc Kinh doanh.

- Báo giá và đàm phán các điều khoản với khách hàng.

- Phối hợp với bộ phận Sales Support để hỗ trợ, duy trì và chăm sóc khách hàng.

- Phối hợp với Phòng kế toán để quản lý, thu hồi công nợ khách hàng.

- Sẵn sàng đi công tác và đào tạo trong nước và ngoài nước.

- Thực hiện nghiên cứu thị trường để xác định các cơ hội mới và nhu cầu của khách hàng.

- Phát triển và thực hiện các kế hoạch bán hàng chiến lược để đạt được mục tiêu và mục đích của công ty.

- Cung cấp phản hồi và thông tin thị trường cho đội ngũ phát triển sản phẩm để cải thiện sản phẩm.

- Tham gia các hội chợ, hội nghị và các sự kiện marketing khác để quảng bá sản phẩm của công ty.

***Yêu Cầu Công Việc:

- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành kỹ thuật (ưu tiên Cơ điện Tự động hóa, Hóa).

- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh thiết bị kỹ thuật (ưu tiên thiết bị phòng lab) hoặc các sản phẩm trong lĩnh vực dệt may, da giày, nhựa , sơn và ô tô.

- Đọc hiểu tốt các tài liệu kỹ thuật bằng tiếng Anh, giao tiếp được với chuyên gia nước ngoài.

- Yêu thích làm việc trong môi trường kinh doanh kỹ thuật, tiếp xúc và trao đổi với khách hàng.

- Kỹ năng giao tiếp lưu loát, tư vấn, phân tích, trình bày, thuyết phục khách hàng, thương lượng và giải quyết vấn đề tốt.

- Siêng năng, sẵn sàng đi công tác trong và ngoài nước.

- Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.

- Tinh thần tự giác, ham học hỏi, yêu thích tìm hiểu các sản phẩm kỹ thuật mới.

- Kỹ năng tổ chức và quản lý thời gian tốt.

- Có khả năng làm việc dưới áp lực và đáp ứng thời hạn.

- Biết tiếng Trung là một lợi thế.

***Quyền Lợi:

- Mức lương: thoả thuân tuỳ theo năng lực.

- Lương thưởng theo năng lực, KPI, doanh số, hiệu quả kinh doanh của công ty (tùy

theo hiệu suất công việc).

- Khám sức khỏe định kỳ.

- Du lịch nghỉ mát hàng năm trong và ngoài nước; Team building hàng năm.

- Cơ hội được đào tạo ở nước ngoài.

- Chính sách, phúc lợi theo luật định (BHXH, BHYT, BHTN) và các chính sách khác theo quy chế của công ty.

- Cơ hội phát triển chuyên môn và thăng tiến trong sự nghiệp