Trưởng/ Phó Phòng Kinh Doanh Thương Mại

Tối ưu lợi thế cạnh tranh trước khi ứng tuyển
Xem phân tích mức độ phù hợp và so sánh với ứng viên đã ứng tuyển
Hơn 90% người dùng hài lòng
Mô tả công việc
I. TÓM TẮT MỤC ĐÍCH CÔNG VIỆC
- Tham mưu cho Ban TGĐ về chính sách kinh doanh, phương án tiếp thị và phát triển thị trường trong và ngoài nước.
- Tổ chức và quản lý toàn bộ hoạt động kinh doanh thương mại hàng hóa theo định hướng chiến lược của Công ty, đảm bảo đạt được các Công ty, đảm bảo đạt được các mục tiêu doanh số và hiệu quả kinh doanh.
- Phát triển và duy trì hệ thống khách hàng, kênh phân phối và quản lý nguồn cung hiệu quả."
II. CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ CỦA VỊ TRÍ CÔNG VIỆC
1. Nghiên cứu và đề xuất phương án kinh doanh
1.1 Nghiên cứu thị trường, nhu cầu và xu hướng tiêu thụ
1.2 Lập, trình duyệt và tổ chức triền khai các phương án kinh doanh phù hợp
2. Phát triển hệ thống khách hàng và kênh phân phối
2.1 Xây dựng danh sách khách hàng tiềm năng, thiết lập và mở rộng các kênh phân phối trong nước và quốc tế
2.2 Duy trì quan hệ bền vững với khách hàng mục tiêu và phát triển quan hệ bền vững với khách hàng hiện hữu.
3. Lập và thực hiện kế hoạch kinh doanh
3.1 Phát triển kế hoạch kinh doanh theo từng giai đoạn
3.2 Xác định mục tiêu kinh doanh cụ thể cho từng kênh phân phối
3.3 Đề xuất chính sách giá và chương trình khuyến mãi nhằm tối ưu hóa doanh số và hiệu quả kinh doanh
4. Quản lý quan hệ khách hàng
4.1 Tổ chức hoạt động chăm sóc khách hàng
4.2 Thiết lập hệ thống thông tin phản hồi để nâng cao chất lượng dịch vụ và giữ chân khách hàng
5.Quản lý hàng hóa
5.1 Tổ chức và kiểm soát hàng hóa theo đúng yêu cầu về số lượng, chất lượng, chủng loại và các điều kiện thỏa thuận với khách hàng
5.2 Phối hợp với các phòng, ban liên quan để tối ưu hóa quy trình lưu kho và vận chuyển
6. Quản lý hiệu quả kinh doanh
6.1 Theo dõi doanh thu, chi phí, biên lợi nhuận theo từng sản phẩm/kênh bán hàng
6.2 Đảm bảo hiệu quả thương mại theo các chỉ số KOR/KPI được giao
7. Xử lý rủi ro kinh doanh
7.1 Xây dựng và triển khai kế hoạch dự phòng
7.2 Nhận diện và xử lý kịp thời các rủi ro phát sinh trong quá trình kinh doanh
8. Báo cáo và phân tích kinh doanh
8.1 Thực hiện báo cáo định kỳ/thường xuyên về kết quả kinh doanh
8.2 Phân tích dữ liệu kinh doanh để hỗ trợ việc ra quyết định của Ban TGĐ Công ty
9. Phối hợp phát triển kinh doanh nội bộ
9.1 Phối hợp với Trung tâm khai thác kinh doanh bán chéo các sản phẩm, dịch vụ khác của công ty như dịch vụ Cảng và dịch vụ Logistics
9.2 Phối hợp chặt chẽ với các phòng, ban, trung tâm trong Công ty để xử lý các nhiệm vụ theo chức năng, nhiệm vụ được giao.
10. Thực hiện các nhiệm vụ khác
10.1 Xây dựng hệ thống quy trình, quy định công việc chuyên môn.
10.2 Các công việc khác theo phân công của Ban Tổng Giám đốc..
Yêu cầu công việc
1. Trình độ: Tốt nghiệp Đại học hoặc thạc sĩ trở lên chuyên ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Marketing, Ngoại thương, Logistics hoặc các ngành liên quan
2. Kinh nghiệm: Tối thiểu năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng Kinh doanh hoặc các vị trí quản lý tương đương trong lĩnh vực cảng biển, logistics, hoặc các ngành liên quan. Ưu tiên có kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh hàng hóa (cát, vật liệu xây dựng, than, ...).
3. Kiến thức :
- Kiến thức chuyên sâu về thị trường, sản phẩm, dịch vụ trong ngành cảng biển, logistics và kinh doanh thương mại.
- Kiến thức về luật pháp, quy định liên quan đến hoạt động kinh doanh, xuất nhập khẩu.
- Kiến thức về quản lý dự án, quản lý chất lượng
4. Ngoại ngữ: Tiếng Anh thành thạo (nghe, nói, đọc, viết).
5. Kỹ năng:
- Kỹ năng lãnh đạo, quản lý đội nhóm.
- Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức và triển khai công việc.
- Kỹ năng đàm phán, thuyết trình, giao tiếp và xây dựng mối quan hệ.
- Kỹ năng phân tích, tổng hợp, giải quyết vấn đề và ra quyết định.
- Kỹ năng sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng (Word, Excel, PowerPoint) và các phần mềm quản lý kinh doanh.
6. Ý thức &Thái độ:Trung thực, nhiệt tình, trách nhiệm, chủ động, sáng tạo, chịu áp lực cao trong công việc. Tuân thủ các giá trị cốt lõi của Tập đoàn
7. Yêu cầu khác: Sẵn sàng đi công tác khi có yêu cầu.
QUYỀN LỢI
- Lương T13 + Thưởng hiệu quả
- Tham gia teambuilding cùng công ty 1 lần/1 năm
- Đóng BHXH và được bổ sung quyền lợi chăm sóc sức khỏe bằng 1 thẻ Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe
- Thưởng các ngày lễ lớn (30/4 -1/5; 2/9; giỗ tổ hùng vương, tết dương lịch)
- Chế độ đối với con NLĐ: trung thu, 1/6 và tặng thưởng nếu con NLĐ đạt các danh hiệu học sinh giỏi, đạt danh hiệu các kỳ thi tỉnh, quốc gia)
- Hỗ trợ tiền ăn trưa: 35k/1 buổi trưa/1 ngày
- Làm việc từ thứ 2 đến sáng ngày thứ 7
Phân tích mức độ cạnh tranh
VietnamWorks AI
-
Bạn phù hợp bao nhiêu % cho vị trí này?
-
Bạn xếp hạng Top bao nhiêu so với những hồ sơ ứng tuyển?
-
Thị trường đang trả mức lương bao nhiêu cho vị trí tương tự?
-
Nhu cầu tuyển dụng cho vị trí này trên thị trường cao hay thấp?
Giá
29.000đ / lượt
Các phúc lợi dành cho bạn
Thưởng
Chăm sóc sức khoẻ
Nghỉ phép có lương
Thông tin việc làm
27/06/2025
Trưởng phòng
Kinh Doanh > Bán Hàng/Phát Triển Kinh Doanh
Tiếng Anh, Kinh Doanh Xuất Nhập Khẩu, Lãnh Đạo, Logistics, Phát Triển Khách Hàng
Hậu cần/Giao nhận
Bất kỳ
1
Không hiển thị
Địa điểm làm việc
Số 63, Đường Trần Hưng Đạo, Phường 1, Thành phố Đông Hà, Tỉnh Quảng Trị, Việt Nam
Nhận diện một số hình thức lừa đảo
Lừa đảo thu phí
Đưa ra lời mời làm việc dễ dàng bất thường, đãi ngộ cao, kèm theo yêu cầu nộp các loại phí.
Xem chi tiết