Trưởng Phòng Kế Toán

1, Điều hành các nhân sự phòng kế toán tại trụ sở và các Xưởng dịch vụ, Trung tâm, Showroom. Chịu trách nhiệm đào tạo và quản lý đội ngũ kế toán phụ trách. Đánh giá KPI nhân sự trực thuộc làm cơ sở tính thu nhập hàng tháng

2, Cung cấp số liệu (KPI doanh thu, công nợ, tồn kho,…) để Trưởng Phòng Hành chính nhân sự làm cơ sở tính thu nhập trong tháng. Tự chịu trách nhiệm trước công ty về số liệu trên.

3, Quản lý chi phí, doanh thu, tài sản công ty mình phụ trách. Lên kế hoạch doanh thu, chi phí Tháng, tuần từng trung tâm, đơn vị.

4, Chịu mọi trách nhiệm về chuyên môn nghiệp vụ, sổ sách báo cáo thuế theo quy định pháp luật. Tổ chức giám sát các hoạt động kế toán: Kiểm tra, duyệt chứng từ, hồ sơ thanh toán

5, Lập báo cáo: Tổng hợp báo cáo dòng tiền, báo cáo quản trị, BCTC, báo cáo dự án… và các báo cáo khác theo quy định

6, Đề xuất tuyển dụng, sa thải nhân sự như nhân viên kế toán tại trụ sở và tại các đơn vị trực thuộc với Trưởng Ban Tài chính và Giám đốc đơn vị theo khung quy định

7, Báo cáo ngày/tuần/tháng/năm với Giám đốc/Trưởng Ban Tài chính. Gửi đồng thời cho ban Tổng Giám đốc và Giám đốc Tài chính CRH. Chịu trách nhiệm toàn bộ trước công ty và trước pháp luật với số liệu báo cáo.

8, Cùng Trưởng Ban Tài chính, Giám đốc đơn vị, Trưởng Phòng Hành Chính Nhân sự làm việc với các tổ chức Thuế, Bank,.. Và các tổ chức tín dụng, tổ chức xã hội khác như Bảo Hiểm,…

9, Chịu sự quản lý trực tiếp của Giám đốc đơn vị trong công tác điều hành. Chịu sự chỉ đạo về chuyên môn của Trưởng Ban Tài chính.

10,Thực hiện các nhiệm vụ khác được cấp trên giao.

Địa điểm làm việc CT5B, Mễ Trì Thượng, Từ Liêm, Hà Nội

- Trình độ: Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Tài chính Kế toán.

- Đã có ít nhất 02 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương.

- Có kỹ năng làm việc nhóm, kỹ năng tính toán, phân tích, xử lý số liệu kế toán.

- Có kỹ năng giao tiếp, trình bày.

- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng, phần mềm kế toán.

- Có khả năng chịu được áp lực công việc.

QUYỀN LỢI

- Mức lương: Từ 20 – 30tr (Thoả thuận theo năng lực)

- Chế độ phụ cấp ăn trưa, xăng xe, điện thoại…

- Thưởng năm, các dịp Lễ Tết và các chế độ phúc lợi khác hàng năm

- Đóng bảo hiểm và các chế độ theo luật đầy đủ

- Hưởng 12 ngày phép có lương/năm