What We Can Offer
Job Description
• Tổ chức, kiểm soát, quản trị ngân sách hàng tháng. Phân tích biến động bất thường so với dự báo tháng, ngân sách và các tháng trước, phát hiện rủi ro, bất cập trong quá trình vận hành của các phân hệ, đề xuất phương án tối ưu quy trình.
• Kiểm tra, kiểm soát chứng từ bản gốc đề nghị thanh toán, chứng từ mua hàng đi kèm và duyệt lệnh thanh toán của Nhân viên Kế toán phải trả lập trên internet banking
• Rà soát báo cáo số dư công nợ phải trả, tạm ứng theo nội dung, đối tượng theo định kỳ
• Kiểm kê quỹ và tài sản đột xuất tại hội sở
• Kiểm soát việc khóa sổ hàng ngày và hàng tuần, hàng tháng của phòng
• Kiểm soát báo cáo tài chính tháng theo chuẩn mực kế toán cho các công ty trong tập đoàn
• Kiểm soát việc cung cấp số liệu kế toán cho các bên liên quan khi có yêu cầu như kiểm toán, thuế của các trưởng nhóm. Giám sát tiến độ và chất lượng phát hành báo cáo kiểm toán, báo cáo tư vấn thuế, báo cáo quản trị khác
• Kiểm soát tiến độ thực hiện yêu cầu mẫu báo cáo chi tiết xây dựng trên phần mềm kế toán, BI, thực hiện test báo cáo của các trưởng nhóm
• Kiểm soát việc cập nhật hệ thống tài khoản kế toán, hướng dẫn hạch toán kế toán của trưởng nhóm báo cáo
• Kiểm soát việc tuân thủ quy định pháp luật về thuế của toàn hệ thống và việc tư vấn thuế của trưởng nhóm thuế
Thời gian làm việc: 08h30 – 17h30 (Thứ Hai – Thứ Sáu; nghỉ Thứ Bảy + Chủ Nhật)
Địa điểm làm việc: 275 Nguyễn Trãi, Thanh Xuân, HN
Job Requirements
• Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành liên quan đến kế toán, tài chính
• Tối thiểu 08 năm kinh nghiệm làm về kế toán, trong đó tối thiểu 3 năm ở vị trí tương đương. Ưu tiên ứng viên đã làm việc tại Ngân hàng, các tổ chức tài chính, các công ty tư vấn thuế
• Sử dụng thành thạo tin học văn phòng
• Ưu tiên biết sử dụng phần mềm ERP
• Tiếng anh đọc hiểu cơ bản
• Tự tin giao tiếp, xây dựng các mối quan hệ và khả năng xử lý công việc độc lập ở tốc độ cao
• Khả năng lãnh đạo, dẫn dắt đội nhóm và có thể chịu được áp lực công việc
Quyền lợi:
1. Lương thưởng + Chế độ:
• Lương thưởng cạnh tranh trên thị trường, phản ánh đúng năng lực thực tế.
• Thưởng cuối năm + thưởng Lễ/Tết + thưởng sinh nhật.
• 12 ngày phép + phép thâm niên.
• BHXH + chế độ bảo hiểm đặc biệt dành cho nhân viên (F88 Care)
• Cơ hội tham gia gắn kết với tập thể thông qua các hoạt động văn hóa sôi động: Teambuilding, Tất niên, 8/3, 20/10, Giáng sinh…
2. Môi trường làm việc:
• Cơ hội làm việc tại Công ty hàng đầu, uy tín trong lĩnh vực tài chính cá nhân với hơn 300 PGD trên 63 Tỉnh/Thành phố.
• Môi trường làm việc cởi mở và năng động với các giá trị cốt lõi sấu sắc truyền cảm hứng làm việc đến nhân viên.
• Khuyến khích trao đổi ý tưởng, đề cao sự sáng tạo trong công việc.
3. Cơ hội phát triển:
• F88 cam kết cho bạn nền tảng vững chắc để học hỏi và phát triển.
• Tham gia đào tạo bài bản, chuyên nghiệp từ Học viện F88.
• Sẵn sàng trao quyền, cơ hội đột phá cho nhân viên.