Các Phúc Lợi Dành Cho Bạn
Mô Tả Công Việc
2. Tham mưu các giải pháp kỹ thuật mới
3. Đề xuất, lập phương án thiết kế, nghiên cứu, thiết kế sản phẩm mới, cải tiến sản phẩm, lập định mức vật tư các sản phẩm của Công ty (Quạt công nghiệp, hệ thống Hút lọc bụi, Ống gió v.v…).
4. Hỗ trợ, tư vấn kỹ thuật cho khối kinh doanh, Nhà máy sản xuất …
5. Quản lý Bản vẽ thiết kế
6. Khảo sát dự án, đi thực địa công trình….
7. Đề xuất, triển khai các chương trình nghiên cứu mới nhằm nâng cao năng lực và tối ưu thiết kế sản phẩm của Công ty.
8. Quản lý, kiểm soát lập dự toán Vật tư - Nguyên vật liệu, định mức nhân công sản xuất lắp đặt.
9. Kết hợp với bộ phận sản xuất trong Công ty để giải quyết các vấn đề phát sinh, đảm bảo tiến độ thiết kế và sản xuất
10. Xử lý, giải quyết các vấn đề liên quan đến thiết kế kỹ thuật với các bộ phận liên quan và với khách hàng.
11. Các nhiệm vụ khác theo sự phân công của BLĐ
Yêu Cầu Công Việc
- Từ 10 năm kinh nghiệm trở lên, ít nhất 5 năm kinh nghiệm tại vị trí Trưởng phòng phụ trách Kỹ thuật & Quản lý thiết kế ở các Công ty hoạt động trong lĩnh vực cơ khí có quy mô tương đương.
- Có năng lực chuyên môn, và năng lực điều hành quản trị.
- Năng lực tư duy tổng thể, bao quát nhưng vẫn chi tiết
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán; Kỹ năng làm việc theo nhóm, độc lập; Kỹ năng quản lý xung đột, giải quyết vấn đề; Kỹ năng quản lý, kèm cặp, huấn luyện nhân viên.
- Kỹ năng xử lý thông tin; Có khả năng tư duy trong việc kết nối, giải quyết xung đột chuyên môn giữa các bộ phận liên quan đến công tác quản lý thiết kế
- Chính trực, đạo đức tốt.
- Thành thạo tin học văn phòng (Word, exel, powpoint); Thành thạo phần mềm thiết kế 3D và 2D (SolidWorks + Inventor…) và biết sử dụng các ứng dụng văn phòng phục vụ công việc.
- Khả năng thích ứng và linh hoạt với công việc áp lực cao.
- Thái độ và tố chất: Trung thực, công tâm, trách nhiệm, tuân thủ, thận trọng, tỷ mỉ, nhiệt huyết, hợp tác.
- Có sức khỏe tốt, có khả năng đi công tác và khả năng đối ngoại/ ngoại giao tốt.
* PHÚC LỢI:
- Mức lương: Lương cạnh tranh up to 30tr, thỏa thuận theo năng lực khi phỏng vấn.
- Thưởng nhân các ngày Lễ/Tết theo quy định của Nhà nước
- Thưởng thành tích định kỳ và đột xuất cho cá nhân hoặc tập thể;
- Thưởng sáng kiến cải tiến kỹ thuật, nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh;
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm BHYT, BHXH,BHTN, phép năm, … theo quy định của Luật lao động .