Trưởng Phòng Quản Lý Thiết Bị

Nơi làm việc: KCN Hiệp Phước – KCN Tân Tạo – VP Bình Thạnh

Mô tả công việc:

• Đảm bảo máy móc, thiết bị hoạt động an toàn, hiệu quả và tối ưu nhằm đáp ứng yêu cầu sản xuất của Công ty.

• Quản lý thiết bị, kiểm soát, đề xuất phụ tùng thay thế dự phòng.

• Đảm bảo cơ sở hạ tầng, nhà xưởng luôn duy trì ở trình trạng hoạt động tốt.

• Phối hợp với các Phòng/Ban liên quan xây dựng kế hoạch bảo trì, sửa chữa máy móc, thiết bị.

• Thực hiện bảo trì theo kế hoạch, lịch trình được phân công, xử lý các hỏng hóc và/ hoặc có nguy cơ hỏng đảm bảo máy móc, thiết bị hoạt động liên tục.

• Định kỳ và thường xuyên kiểm tra máy móc, thiết bị để kịp thời đưa ra phương án cải thiện, bảo trì, tránh hư hỏng, thiệt hại.

• Thực hiện kiểm định hoặc hiệu chuẩn máy móc, thiết bị theo định kỳ.

• Thực hiện các chương trình cải tiến và nâng cấp máy móc, thiết bị phục vụ tốt trong sản xuất.

• Quản lý và kiểm soát năng lượng điện sử dụng tối ưu trong quá trình sản xuất và toàn Công ty.

• Phối hợp với các Phòng/Ban liên quan xây dựng các tài liệu liên quan phục vụ quản lý của Phòng Quản lý thiết bị.

• Định kỳ, lập kế hoạch ngân sách, quản lý ngân sách đã được Cấp thẩm quyền phê duyệt.

• Quản lý và đào tạo phát triển nhân sự trực thuộc đáp ứng yêu cầu công việc và theo định hướng nghề nghiệp.

• Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu, điều động của cấp trên.

• Báo cáo: Kết quả công việc được cho Cấp thẩm quyền.

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành kỹ thuật điện, điện tử công nghiệp, cơ điện tử…

• Tuổi từ 30 trở lên.

• Có năng lực và kinh nghiệm về Kỹ thuật điện và Cơ khí.

• Am hiểu về hệ thống điện - điện điều khiển, PLC, biến tần, servo…điện tử công nghiệp.

• Sử dụng thành tạo autocad.

• Có khả năng làm việc trong môi trường công nghiệp và mô hình nhà máy sản xuất.

• Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm sửa chữa bảo trì thiết bị cơ điện tại các nhà máy đúc, luyện kim…

• Có khả năng đọc hiểu tài liệu bằng tiếng Anh hoặc giao tiếp bằng tiếng Anh.

Mức lương: Theo thỏa thuận - Khởi điểm từ 18tr

Cơ hội nghề nghiệp và phúc lợi:

• Nhiều cơ hội thăng tiến. Làm việc cùng các đồng nghiệp trẻ, năng động.

• Lương tháng 13.

• Chế độ phúc lợi theo chính sách công ty: du lịch thường niên, hiếu hỷ sinh nhật, …

• Làm việc trong môi trường năng động và thoải mái sáng tạo.

• Các chế độ phúc lợi theo quy định của Luật lao động.