Các Phúc Lợi Dành Cho Bạn
Mô Tả Công Việc
• Triển khai kế hoạch, bàn giao chỉ tiêu cho từng nhân viên/từng nhóm.
• Tuyển dụng, training, phát triển đội ngũ nhân viên Telesales về mặt chất lượng và số lượng.
• Thúc đẩy tinh thần, nâng cao kết quả làm việc nhằm đạt được mục tiêu đề ra của phòng Telesales.
• Chịu trách nhiệm về nội dung tư vấn (Kịch bản gọi điện), chất lượng dịch vụ, nội quy lao động của các nhân viên/trưởng nhóm trong phòng Telesales.
• Theo sát các nội dung trao đổi giữa Telesales và các bộ phận khác, cùng với nhân viên telesales giải quyết trực tiếp những vấn đề phát sinh.
• Tham mưu cho Ban lãnh đạo về cải tiến kịch bản gọi điện, chương trình đào tạo, quy trình công việc nhằm thúc đẩy doanh số.
• Chịu trách nhiệm chung về hiệu quả hoạt động của phòng Telesales.
Yêu Cầu Công Việc
- Giọng nói dễ nghe, giao tiếp qua điện thoại tốt, hòa đồng
- Có kỹ năng giải quyết vấn đề
- Thành thạo tin học văn phòng
- Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm làm trưởng phòng telesale trên 1 năm.
***Quyền lợi ứng viên được hưởng:
- Lương thỏa thuận theo năng lực
- Nhiều cơ hội thăng tiến ở Công ty có mức tăng trưởng nhanh, liên tục mở rộng quy mô và thị trường
- Thưởng cuối năm theo kết quả kinh doanh. Thưởng nóng, thưởng đột xuất theo thành tích
- Thực hiện đầy đủ các chế độ theo Luật lao động và BHXH hiện hành
- Phụ cấp điện thoại (sử dụng số điện thoại công ty đăng ký)
- 12 ngày phép/ năm, nghỉ tất cả ngày Lễ theo quy định nhà nước.
- Môi trường làm việc thân thiện, nhân văn"