adsads
Shutterstock 2306131581 1
Lượt Xem 133

Tuy nhiên, một số Fresher, những người mới bước chân vào cuộc sống và vẫn chưa có nhiều kinh nghiệm, đã trải qua những thử thách và kiệt sức khi cố gắng đạt được mục tiêu tự do tài chính.

Hành trình đến “tự do tài chính”

Ý tưởng về sự tự do tài chính thường được gắn kết với việc kiếm được số tiền lớn, đủ để chi tiêu thoải mái mà không cần phải lo lắng về tài chính. Nhiều Fresher đặt mục tiêu kiếm được mức lương cao, có thể mua những thứ mà họ mong muốn và thực hiện những ước mơ của mình. Tuy nhiên, khi thực hiện thực tế, họ thường bị sốc khi nhận ra rằng việc đạt được tự do tài chính không đơn giản như họ tưởng.

Một trong những thách thức mà Fresher thường gặp phải là việc tìm kiếm công việc phù hợp. Trong thời đại kỹ thuật số, thị trường lao động đầy cạnh tranh và yêu cầu năng lực chuyên môn cao. Rất nhiều Fresher phải đối mặt với khó khăn khi tìm được công việc mơ ước và khởi đầu sự nghiệp. Đôi khi, họ phải chấp nhận những công việc tạm thời hoặc không liên quan đến ngành họ mong muốn, và điều này có thể ảnh hưởng đến sự phát triển và tiến bộ trong sự nghiệp của họ.

Một lựa chọn phổ biến để tăng thu nhập là làm thêm giờ hoặc nhận các dự án làm freelancing. Tuy nhiên, việc làm thêm giờ kéo dài và làm việc không ngừng nghỉ có thể gây ra sự kiệt sức và ảnh hưởng đến sức khỏe của Fresher. Một số người cố gắng làm việc quá mức để kiếm thật nhiều tiền, nhưng họ không nhận ra rằng sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống rất quan trọng. Họ thường hy sinh thời gian cho gia đình, bạn bè và các hoạt động giải trí để tập trung vào công việc. Kết quả là, họ cảm thấy kiệt sức về cả thể chất và tinh thần.

Ngoài ra, áp lực từ xã hội và các chuẩn mực tiêu chuẩn của xã hội cũng góp phần làm Fresher kiệt sức trong việc theo đuổi sự độc lập tài chính. Họ có thể bị áp đặt những kỳ vọng không thực tế về việc kiếm tiền và thành công vượt trội. Điều này tạo ra sức ép lớn và làm cho họ cảm thấy thất bại nếu không đáp ứng được những mong đợi đó.

Thêm vào đó, quản lý tài chính cá nhân cũng là một kỹ năng quan trọng mà không phải ai cũng biết từ đầu. Fresher thường thiếu kiến thức và kinh nghiệm trong việc quản lý tiền bạc và đầu tư thông minh. Họ có thể mắc phải những sai lầm tài chính và mất tiền bạc mà họ đã kiếm được một cách vất vả. Việc này gây thêm áp lực và căng thẳng, khiến họ cảm thấy kiệt sức vì không thể đạt được sự độc lập tài chính như mong đợi.

Làm sao để không bị “bùa yêu” tự do tài chính dẫn lối

Thiết lập mục tiêu cho bản thân

Để vượt qua tình trạng kiệt sức vì bùa yêu “tự do tài chính”, Fresher cần nhìn nhận lại quan điểm về mục tiêu này. Thay vì tập trung chỉ vào số tiền kiếm được, họ nên tìm hiểu về ý nghĩa thực sự của sự tự do tài chính và tìm cách đạt được một sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống.

Tích lũy bền vững

Lựa chọn sống một cuộc sống có ý nghĩa hơn là chỉ tập trung vào việc tích lũy tài sản vật chất. Fresher có thể xem xét các phương pháp tiết kiệm tiền, đầu tư thông minh và tạo ra một kế hoạch tài chính để đạt được mục tiêu của mình một cách bền vững.

Biết cách đặt giới hạn cho bản thân

Fresher cũng cần biết đặt giới hạn cho bản thân và không áp đặt quá nhiều áp lực trong việc kiếm tiền. Họ có thể tìm kiếm công việc phù hợp với đam mê và sở thích của mình, để có thể tận hưởng công việc và đạt được cảm giác thỏa mãn nghề nghiệp. Đôi khi, chất lượng cuộc sống và sự hài lòng từ công việc có thể quan trọng hơn số tiền kiếm được.

Đừng ngại tìm kiếm sự trợ giúp

Hơn nữa, việc xây dựng một mạng lưới xã hội và hỗ trợ từ gia đình, bạn bè và cộng đồng cũng rất quan trọng trong việc vượt qua thời kỳ khó khăn và kiệt sức. Fresher có thể tìm kiếm sự khuyến khích và hỗ trợ từ những người xung quanh, người có kinh nghiệm hơn để họ có thể học hỏi và chia sẻ kinh nghiệm.

Tự do tài chính không phải là một cuộc đua

Cuối cùng, Fresher cần nhớ rằng sự tự do tài chính không phải là một cuộc đua. Đó là một hành trình, một quá trình học tập và phát triển cá nhân. Thành công không đến một cách tức thì, và quan trọng hơn là thực hiện các bước nhỏ mỗi ngày để tiến gần hơn đến mục tiêu của mình.

Tóm lại, tự do tài chính là một mục tiêu đáng trân trọng và đáng theo đuổi. Tuy nhiên, việc đạt được sự độc lập tài chính không phải lúc nào cũng dễ dàng và có thể đem lại sự kiệt sức cho Fresher. Bằng cách tìm hiểu và áp dụng các phương pháp quản lý tài chính thông minh, tạo ra sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống, và nhìn nhận lại giá trị thực sự của sự tự do tài chính, Fresher có thể tránh được sự kiệt sức trong hành trình cố gắng. Chúng tôi ủng hộ bạn trên con đường nhiều thách thức nhưng cũng lắm hào quang này.

Xem thêm: Lương nghìn đô cho sinh viên mới ra trường. Liệu có thể?

— HR Insider —
VietnamWorks – Website tuyển dụng trực tuyến số 1 Việt Nam

adsads
Bài Viết Liên Quan

Đối mặt với từ khóa "Tìm việc làm" tăng 17 lần, xu hướng chọn việc của Gen Z hiện nay vẫn là "Lazy-girl Job"

Nhu cầu tìm việc vẫn đang ngày một tăng cao giữa làn sóng lay-off kéo dài từ năm ngoái đến nay. Trong tình thế này,...

04 xu hướng tuyển dụng đang thay đổi, bạn có sẵn sàng thích nghi?

Nhiều doanh nghiệp hiện nay đang lên các chiến lược tuyển dụng mới để nhanh chóng tìm được một ứng viên lý tưởng mà vẫn...

Các xu hướng phỏng vấn "nóng hổi” mà người mới đi làm phải biết

Để tìm ra những ứng viên tài năng và phù hợp nhất, hiện nay nhiều doanh nghiệp đã áp dụng các hình thức phỏng vấn...

3 nhóm ứng viên mà doanh nghiệp lớn đang ra sức tìm kiếm

Mỗi doanh nghiệp đều có bộ quy chuẩn riêng cho việc tuyển dụng, song vẫn có những tiêu chí chung của một ứng viên mà...

Mức lương cũ quá thấp, có nên tiết lộ "Payslip" khi phỏng vấn? 

Khi đi phỏng vấn, nhà tuyển dụng thường sẽ hỏi về mức lương cũ của ứng viên để có cơ sở đánh giá và đưa...

Bài Viết Liên Quan

Đối mặt với từ khóa "Tìm việc làm" tăng 17 lần, xu hướng chọn việc của Gen Z hiện nay vẫn là "Lazy-girl Job"

Nhu cầu tìm việc vẫn đang ngày một tăng cao giữa làn sóng lay-off kéo...

04 xu hướng tuyển dụng đang thay đổi, bạn có sẵn sàng thích nghi?

Nhiều doanh nghiệp hiện nay đang lên các chiến lược tuyển dụng mới để nhanh...

Các xu hướng phỏng vấn "nóng hổi” mà người mới đi làm phải biết

Để tìm ra những ứng viên tài năng và phù hợp nhất, hiện nay nhiều...

3 nhóm ứng viên mà doanh nghiệp lớn đang ra sức tìm kiếm

Mỗi doanh nghiệp đều có bộ quy chuẩn riêng cho việc tuyển dụng, song vẫn...

Mức lương cũ quá thấp, có nên tiết lộ "Payslip" khi phỏng vấn? 

Khi đi phỏng vấn, nhà tuyển dụng thường sẽ hỏi về mức lương cũ của...

Nhận bài viết qua email cùng
HR Insider – VietnamWorks.email subscribers