adsads
Lượt Xem 138

Bước vào độ tuổi 50, nhiều phụ nữ phải đối mặt với những khó khăn trong việc tìm kiếm việc làm phù hợp. Do lo ngại về tuổi tác, nhiều người cảm thấy tự ti và e dè khi ứng tuyển. Tuy nhiên, với kinh nghiệm sống phong phú, kỹ năng mềm dẻo và sự trưởng thành, phụ nữ 50 tuổi hoàn toàn có thể tìm được công việc ưng ý, đảm bảo thu nhập ổn định cho bản thân. Bài viết này sẽ chia sẻ một số bí quyết tìm việc làm cho phụ nữ 50 tuổi thành công.

Tiêu chí tìm việc làm cho phụ nữ 50 tuổi

Tìm việc làm cho phụ nữ 50 tuổi có thể vấp phải một số rào cản nhất định. Việc xác định rõ một số tiêu chí sau đây sẽ giúp cho họ có thể thuận lợi hơn trong hành trình tìm kiếm công việc phù hợp với mình.

Không yêu cầu cao về chuyên môn

Tìm việc làm cho phụ nữ 50 tuổi nên ưu tiên tập trung vào kinh nghiệm, kỹ năng và tố chất cá nhân hơn là bằng cấp hay chuyên môn cao. Xem xét các công việc dựa trên kinh nghiệm sống, kiến thức và kỹ năng có được qua quá trình làm việc trước đây, cũng như các hoạt động ngoại khóa, chăm sóc gia đình,…

Tìm việc làm cho phụ nữ 50 tuổi

Tìm việc làm cho phụ nữ 50 tuổi

Phù hợp với độ tuổi

Do sức khỏe ở độ tuổi 50 thường có những hạn chế nhất định, nên phụ nữ nên ưu tiên tìm kiếm những công việc không đòi hỏi sức khỏe nặng nhọc như: công việc văn phòng, công việc bán hàng, công việc thủ công,…

Ưu tiên các vị trí không đòi hỏi di chuyển xa, làm việc nhiều giờ hay thường xuyên tăng ca. Phụ nữ ở độ tuổi 50 thường có nhiều trách nhiệm gia đình, do đó, nên ưu tiên tìm kiếm những công việc có thời gian làm việc linh hoạt để có thể dễ dàng sắp xếp công việc và chăm sóc gia đình.

Chú trọng vào kinh nghiệm và kỹ năng

Phụ nữ 50 tuổi thường có một lượng kinh nghiệm và kỹ năng đáng kể từ các năm làm việc trước đó. Họ có thể tìm kiếm các vị trí cần sự chuyên môn và kỹ năng đặc biệt mà họ có.

TẠO TÀI KHOẢN MỚI – MAY MẮN NHẬN VOUCHER 100K

THẢ GA HỌC E-LEARNING MIỄN PHÍ

Bí quyết tìm việc làm cho phụ nữ 50 tuổi

Lao động ở tuổi 50 thường phải đối mặt với khó khăn khi tìm việc trong một thị trường lao động ưu tiên tuổi tác hơn kinh nghiệm. Mặc dù vậy, với tình hình tuyển dụng khó khăn và việc giữ chân nhân tài là một thách thức, ngày càng nhiều công ty đang tìm cách thu hút nhân viên có tuổi với tinh thần gắn kết và mong muốn làm việc lâu dài. Dưới đây là một số bí quyết tìm việc làm cho phụ nữ 50 tuổi.

Xác định yêu cầu tuyển dụng lao động lớn tuổi

Tìm việc làm cho phụ nữ 50 tuổi cần Hiểu rõ nhu cầu và mong muốn của bản thân, xác định sở thích, kỹ năng, kinh nghiệm và mong muốn về mức lương, môi trường làm việc,… để tìm kiếm công việc phù hợp.

Tìm hiểu nhu cầu tuyển dụng lao động lớn tuổi trong các ngành nghề khác nhau, ưu tiên những lĩnh vực có tiềm năng phát triển và phù hợp với năng lực bản thân. Tìm hiểu các chính sách hỗ trợ việc làm cho người cao tuổi của Chính phủ và địa phương để được hưởng những ưu đãi về thuế, phí,…

Đọc kỹ thông tin tuyển dụng 

Cẩn thận đọc kỹ mô tả công việc, yêu cầu ứng tuyển và quyền lợi được hưởng để đảm bảo phù hợp với năng lực và mong muốn của bản thân. Lưu ý các thông tin quan trọng như: thời gian, địa điểm nộp hồ sơ, hình thức phỏng vấn,… Chuẩn bị hồ sơ xin việc đầy đủ, chỉnh chu và phù hợp với yêu cầu của nhà tuyển dụng.

Tìm việc đúng sở trường, chuyên môn

Tìm kiếm việc làm phù hợp với chuyên môn sẽ tăng cơ hội thành công.  Tận dụng tối đa kinh nghiệm và kỹ năng đã tích lũy được trong suốt quá trình công tác trước đây. Ưu tiên các vị trí làm việc phù hợp với sở trường, chuyên môn để có thể phát huy năng lực một cách hiệu quả nhất.

Tuổi tác chỉ là một con số, phụ nữ 50 tuổi vẫn hoàn toàn có thể tìm kiếm được công việc phù hợp và thành công trong sự nghiệp. Hãy tự tin vào bản thân và những kinh nghiệm mà mình có.

Bí quyết tìm việc làm cho phụ nữ 50 tuổi

Bí quyết tìm việc làm cho phụ nữ 50 tuổi

9 Gợi ý việc làm cho phụ nữ 50 tuổi phù hợp

Tìm kiếm việc làm phù hợp ở độ tuổi 50 có thể là một thách thức, nhưng không phải là không thể. Với kinh nghiệm sống phong phú, kỹ năng mềm dẻo và sự trưởng thành, phụ nữ 50 tuổi hoàn toàn có thể tìm được công việc ưng ý, đảm bảo thu nhập ổn định cho bản thân. Dưới đây là 9 gợi ý việc làm phù hợp cho phụ nữ 50 tuổi:

Giúp việc nhà

Giúp việc nhà là công việc phổ biến nhất cho phụ nữ 50 tuổi hiện nay, có hai hình thức làm toàn thời gian hoặc làm theo giờ. Đây là cơ hội cho phụ nữ trung niên tự quản lý thời gian làm việc phù hợp với lịch trình và sức khỏe của mình. Nhiệm vụ có thể bao gồm dọn dẹp, nấu ăn, giặt giũ, chăm sóc trẻ em hoặc người già, chăm sóc cây cảnh hoặc vật nuôi, và các công việc khác. Gia đình thường mong muốn người giúp việc làm việc gọn gàng, sạch sẽ, trung thực, chăm chỉ và linh hoạt. Mức lương thường từ 5-8 triệu đồng/tháng bao gồm cả ăn ở hoặc từ 5-10 triệu đồng/tháng không bao gồm ăn ở.

Bảo mẫu

Bảo mẫu là một trong những công việc được nhiều phụ nữ 50 tuổi quan tâm hiện nay. Gia đình thường tìm kiếm những người có kinh nghiệm trong việc chăm sóc trẻ em, bao gồm việc đưa trẻ đi học, chơi cùng trẻ và chuẩn bị bữa ăn cho chúng. Điều này đòi hỏi sự kiên nhẫn, khéo léo, và một trái tim đầy yêu thương dành cho trẻ nhỏ. Mức lương thường từ 6-8 triệu đồng/tháng bao gồm cả ăn ở, hoặc từ 7-10 triệu đồng/tháng không bao gồm ăn ở.

Đầu bếp/Phụ bếp nấu ăn

Nhiều doanh nghiệp và cơ sở ẩm thực, bao gồm cả nhà hàng, khách sạn và gia đình, thường tuyển dụng phụ nữ trung niên để chuẩn bị và nấu ăn theo yêu cầu. Đây là một lựa chọn tốt cho người trên 55 tuổi tại TPHCM, với nhu cầu tuyển dụng đầu bếp/phụ bếp lớn tuổi tương đối cao. Công việc này đòi hỏi sự khéo léo, cẩn thận, vệ sinh, hiểu biết về dinh dưỡng và kinh nghiệm nấu ăn lâu năm. Mức lương của đầu bếp/phụ bếp trung niên thường dao động từ 4-8 triệu đồng/tháng, phụ thuộc vào địa điểm làm việc.

Đầu bếp/Phụ bếp nấu ăn

Đầu bếp/Phụ bếp nấu ăn

Tạp vụ cho công ty, văn phòng

Công việc tạp vụ cho các công ty và văn phòng là một lựa chọn phổ biến cho phụ nữ trung niên. Nhiệm vụ của tạp vụ bao gồm các công việc như làm sạch, dọn dẹp, và duy trì vệ sinh trong các khu vực làm việc. Điều này đòi hỏi sự cẩn thận, tỉ mỉ và khả năng làm việc độc lập. Mức lương thường dao động tùy theo công ty và vị trí, nhưng thường nằm trong khoảng từ 4 đến 7 triệu đồng/tháng.

Việc làm gia công

Việc làm gia công là một lựa chọn phổ biến cho phụ nữ trung niên. Công việc này thường bao gồm các hoạt động như làm sản phẩm hoặc dịch vụ cho các công ty hoặc cá nhân khác. Điều này có thể bao gồm việc may vá, làm đồ gỗ, hoặc các công việc điện tử và công nghệ thông tin. Mức lương thường phụ thuộc vào loại công việc và khả năng kỹ thuật của người làm, nhưng thường nằm trong khoảng từ 4 đến 8 triệu đồng/tháng.

Bán hàng

Bán hàng là một công việc phổ biến và linh hoạt cho phụ nữ trung niên. Công việc này có thể bao gồm bán hàng trực tiếp trong cửa hàng, qua điện thoại hoặc trực tuyến. Điều này yêu cầu kỹ năng giao tiếp tốt, khả năng thuyết phục và sự tự tin. Mức lương thường dao động phụ thuộc vào năng lực và nơi làm việc, nhưng thường nằm trong khoảng từ 4 đến 10 triệu đồng/tháng, bao gồm cả hoa hồng nếu áp dụng.

Bán hàng

Bán hàng

 Mở cửa hàng ăn uống

Phụ nữ ở tuổi 50 thường có nhiều kinh nghiệm trong việc nấu nướng và quản lý bếp núc, đây là lợi thế lớn khi mở cửa hàng ăn uống. Mô hình kinh doanh này có thể mang lại thu nhập ổn định nếu được quản lý tốt. Có thể thỏa sức sáng tạo với thực đơn và phong cách phục vụ.

Mở lớp dạy chuyên môn

Dùng kinh nghiệm và kỹ năng chuyên môn mà mình đã tích lũy để giảng dạy và chia sẻ kiến thức. Có thể tự do sắp xếp thời gian làm việc và nghỉ ngơi phù hợp với sức khỏe. Tạo cơ hội gặp gỡ, giao lưu và kết nối với nhiều người có cùng đam mê.

Chăm sóc người nhà tại viện dưỡng lão

Phụ nữ tuổi 50 thường có kỹ năng và sự nhẫn nại trong việc chăm sóc người già, đặc biệt nếu đã có kinh nghiệm chăm sóc người thân. Công việc này thường mang lại thu nhập ổn định và có thể làm việc theo ca, linh hoạt về thời gian. Bên cạnh đó, công việc này còn đem lại niềm vui và sự an ủi cho người già tại viện dưỡng lão.

Việc tìm việc làm cho phụ nữ 50 tuổi phù hợp không chỉ phụ thuộc vào sở thích cá nhân mà còn vào sức khỏe và điều kiện gia đình. Hãy cân nhắc kỹ trước khi đưa ra quyết định để đảm bảo sự hài lòng và hiệu quả trong công việc.

Tìm việc làm cho phụ nữ 50 tuổi có thể là một thử thách, nhưng với những bí quyết và gợi ý được chia sẻ trong bài viết này, hy vọng rằng phụ nữ đã có thêm niềm tin và định hướng cho hành trình chinh phục sự nghiệp của mình. Hãy nhớ rằng, tuổi tác chỉ là con số, điều quan trọng là bạn sở hữu tinh thần ham học hỏi, ý chí quyết tâm và sự nỗ lực không ngừng.

— HR Insider —

VietnamWorks Website tuyển dụng trực tuyến số 1 Việt Nam

adsads
Bài Viết Liên Quan
lương thương binh 4.4 là bao nhiêu

Hiện nay lương thương binh 4/4 là bao nhiêu?

Thực hiện cải cách tiền lương, từ ngày 1/7/2024, đối tượng thương binh 4/4 cũng sẽ được tăng lương bình quân. Mức tăng dự kiến...

Bảo hiểm tai nạn lao động là gì?

Bảo hiểm tai nạn lao động và những điều nhất định phải biết

Bảo hiểm tai nạn lao động là một loại bảo hiểm bảo vệ người lao động khỏi những rủi ro và tổn thất kinh tế...

Marketplace là gì

Marketplace là gì? Ưu, nhược điểm và cách xây dựng Marketplace tối ưu

"Marketplace" là một nền tảng hoặc một không gian trực tuyến, nơi người mua và người bán có thể gặp nhau để thực hiện các...

Shareholder là ai?

Shareholder là gì? Vai trò, phân loại và quyền lợi của Shareholder

Shareholder là cá nhân hoặc tổ chức sở hữu cổ phần của một công ty cụ thể, tham gia vào các quyết định quan trọng...

Chi phí tài chính là gì

Chi phí tài chính là gì? Vai trò, ý nghĩa và cách hạch toán

Chi phí tài chính là tổng hợp các khoản chi phí mà một tổ chức hoặc cá nhân phải chi trả để thực hiện các...

Bài Viết Liên Quan
lương thương binh 4.4 là bao nhiêu

Hiện nay lương thương binh 4/4 là bao nhiêu?

Thực hiện cải cách tiền lương, từ ngày 1/7/2024, đối tượng thương binh 4/4 cũng...

Bảo hiểm tai nạn lao động là gì?

Bảo hiểm tai nạn lao động và những điều nhất định phải biết

Bảo hiểm tai nạn lao động là một loại bảo hiểm bảo vệ người lao...

Marketplace là gì

Marketplace là gì? Ưu, nhược điểm và cách xây dựng Marketplace tối ưu

"Marketplace" là một nền tảng hoặc một không gian trực tuyến, nơi người mua và...

Shareholder là ai?

Shareholder là gì? Vai trò, phân loại và quyền lợi của Shareholder

Shareholder là cá nhân hoặc tổ chức sở hữu cổ phần của một công ty...

Chi phí tài chính là gì

Chi phí tài chính là gì? Vai trò, ý nghĩa và cách hạch toán

Chi phí tài chính là tổng hợp các khoản chi phí mà một tổ chức...

Nhận bài viết qua email cùng
HR Insider – VietnamWorks.email subscribers