1. Thận trọng với những việc làm có mức lương cao ngất ngưởng
Đánh vào tâm lý người lao động cần nguồn thu nhập cao để trang trải chi phí sinh hoạt, các tin tuyển dụng lừa đảo đã đưa ra các công việc làm nghe có vẻ cực kỳ nhẹ nhàng, không yêu cầu kinh nghiệm đi kèm là mức lương cao ngất ngưỡng để thu hút người ứng tuyển.
Nơi đăng tuyển tin này có thể sẽ là người môi giới, dụ dỗ bạn phải nộp một khoản lệ phí cho họ nhưng rồi bạn sẽ chẳng được nhận bất cứ công việc nào. Thậm chí dù bạn có đảm nhận công việc này thì mức lương nhận được cũng sẽ không còn nguyên vẹn như đăng tuyển do bị trừ các khoản chi phí vô lý.
2. Tìm việc làm tại các trang tuyển dụng uy tín
Hiện nay công nghệ 4.0 ngày càng phát triển, các trang thông tin tuyển dụng lan tràn trên các mạng xã hội nên khiến nhiều người tìm việc làm thêm khó có thể phân biệt được đâu mới là nơi tuyển dụng đáng tin cậy.
Chính vì vậy, để tránh bị lừa đảo thì bạn cần tìm đến các trung tâm giới thiệu việc làm hay các trang web tìm việc làm uy tín, chất lượng. Những cơ sở, kênh tuyển dụng uy tín sẽ giúp bạn có thông tin rõ ràng, hướng dẫn ứng tuyển cũng như thông tin được cung cấp minh bạch để bạn dễ dàng lựa chọn công việc phù hợp.
Nếu bạn đang tìm hiểu về bậc lương đại học hoặc muốn biết probation là gì trong môi trường làm việc, hãy khám phá các thông tin chi tiết trong các bài viết này.
3. Cẩn thận khi bị bắt đóng các khoản phụ phí
Trong quá trình tuyển dụng, thông thường các nhà tuyển dụng uy tín sẽ không đòi hỏi hay bắt buộc ứng viên phải nộp bất cứ khoản phụ phí thêm nào cả đối với người tìm việc làm. Do đó, bạn cần thận trọng với những công ty yêu cầu đóng các khoản phụ phí không rõ ràng vì rất có thể công ty đó đang lừa đảo đấy.
Bạn có thể dễ dàng tìm thấy thông tin về hrbp là gì hoặc lương bao nhiêu phải đóng thuế trong các bài viết chuyên sâu để nâng cao hiểu biết về các quy định tài chính và nhân sự.
4. Tìm hiểu rõ thông tin về công ty tuyển dụng
Hiện nay có khá nhiều công ty tuyển dụng ảo được lập ra với mục đích lừa đảo, các thông tin không được xác thực có thể dễ dàng đăng tải trên đó khiến chúng nhanh chóng săn được những con mồi ngon như người lao động ít kinh nghiệm, thiếu hiểu biết.
Trước khi ứng tuyển cho bất cứ công ty nào bạn cũng nên xác minh các thông tin tuyển dụng công ty đó thật kỹ và đảm bảo thông tin có độ chính xác, tin cậy cao. Điều này giúp bạn giảm thiểu được tình trạng lừa đảo cũng như tăng thêm cơ hội việc làm ổn định cho bạn.
Các mạng xã hội có liên quan đến tuyển dụng hoặc các website review công ty, cũng rất hữu ích để bạn lắng nghe những lời nhận xét về môi trường và cách làm việc của họ.
Mong rằng với những thông tin hữu ích trên sẽ giúp các bạn tìm được những công việc phù hợp, ổn định nhất, tránh khỏi những cái bẫy tuyển dụng. Qua đó, bạn yên tâm tận hiến cho công việc và sớm gặt hái được những thành tựu đáng nhớ. Chúc các bạn thành công!
Xem thêm: Top những thứ có trên JD nhưng thực tế thì chưa chắc
— HR Insider —
VietnamWorks – Website tuyển dụng trực tuyến số 1 Việt Nam
THẢ GA HỌC E-LEARNING MIỄN PHÍ
|
ĐĂNG KÝ TÀI KHOẢN TÌM VIỆC VietnamWorks là nền tảng tuyển dụng trực tuyến lớn nhất Việt Nam, với hơn 20 năm kinh nghiệm và hàng triệu ứng viên tiềm năng. VietnamWorks kết nối hiệu quả người tìm việc với các nhà tuyển dụng uy tín trên mọi lĩnh vực, giúp người tìm việc nhanh chóng tìm được công việc mơ ước. Tại VietnamWorks, người tìm việc sẽ được truy cập hàng ngàn tin tuyển dụng mới nhất, cập nhật liên tục từ các doanh nghiệp hàng đầu, tìm kiếm việc làm phù hợp với năng lực, kinh nghiệm và sở thích. Ứng tuyển dễ dàng chỉ với vài thao tác đơn giản. Đặc biệt, người tìm việc làm có thể tạo CV trực tuyến miễn phí, chuyên nghiệp và thu hút nhà tuyển dụng và nhận gợi ý việc làm phù hợp dựa trên CV và kinh nghiệm, để tìm việc nhanh chóng tại môi trường làm việc mơ ước. |
Bài viết dành riêng cho thành viên của HR Insider.
