adsads
Lượt Xem 93

Hậu cần là khái niệm quen thuộc và phổ biến trong quân đội hoặc lĩnh vực Logistics. Nhưng không phải ai cũng hiểu rõ về vai trò và nhiệm vụ của vị trí này. Trong bài viết sau sẽ giúp bạn đọc hiểu rõ hơn về khái niệm hậu cần là gì cũng như vai trò và công việc của nó trong các ngành khác nhau. Những kỹ năng cần có cùng những nghề nghiệp mà lĩnh vực hậu cần mang lại.

Hậu cần là gì?

Hậu cần là một khái niệm bao gồm tất cả các hoạt động và nguồn lực cần thiết để hỗ trợ một hoạt động hoặc một tổ chức hoạt động hiệu quả. Trong bối cảnh quân sự, hậu cần liên quan đến việc cung cấp vật liệu, trang thiết bị, dịch vụ và hỗ trợ nhân lực cho các đơn vị chiến đấu. Trong lĩnh vực kinh doanh, hậu cần thường ám chỉ các hoạt động như quản lý chuỗi cung ứng, lưu trữ, vận chuyển và dịch vụ hỗ trợ sau bán hàng. Điều quan trọng là hiểu rõ vai trò của hậu cần trong mỗi ngữ cảnh cụ thể để có thể triển khai các hoạt động và nguồn lực một cách hiệu quả nhất.

Hậu cần là nguồn lực hỗ trợ một hoạt động hoặc một tổ chức hoạt động hiệu quả.

Hậu cần là nguồn lực hỗ trợ một hoạt động hoặc một tổ chức hoạt động hiệu quả.

Mô tả chi tiết công việc của hậu cần

Hậu cần đóng vai trò quan trọng không thể phủ nhận trong việc đảm bảo sự suôn sẻ của các hoạt động quân sự và kinh tê. Trong mỗi lịch vực công việc của hậu cần sẽ được thể hiện chi tiết khác nhau.

Lĩnh vực quân đội

Công việc hậu cần trong quân đội có vai trò vô cùng quan trọng, bao gồm nhiều phương diện khác nhau như may quần áo và trang phục quân sự, nuôi trồng và chế biến thực phẩm, cũng như sản xuất súng đạn và máy móc quân sự. Nhờ vào những công việc này, chiến sĩ có thể tập trung vào huấn luyện và thực hiện nhiệm vụ một cách tốt nhất, trong khi mọi vấn đề liên quan đến lương thực và trang thiết bị đã được chuẩn bị một cách chu đáo bởi bộ phận hậu cần.

Lĩnh vực vận chuyển, logistics

Trong lĩnh vực Logistics của doanh nghiệp, công việc hậu cần bao gồm giao nhận hàng hóa, đóng gói và bao bì, làm thủ tục hải quan, vận chuyển và lưu trữ hàng hóa, cũng như quản lý tài liệu và mã vận đơn. Các nhân viên quản lý hậu cần thường tham gia vào việc điều phối và quản lý quá trình vận chuyển hàng hóa từ điểm xuất xứ đến điểm đích.

Hệ thống hậu cần

Hệ thống hậu cần có thể bao gồm các loại máy móc, thiết bị và công cụ hỗ trợ cho các hoạt động hậu cần. Ví dụ, trong quân đội, hệ thống hậu cần bao gồm trang bị và vũ khí để hỗ trợ các hoạt động nhiệm vụ, trong khi trong doanh nghiệp, đó có thể là các thiết bị đóng gói và vận chuyển hàng hóa.

TẠO TÀI KHOẢN MỚI – MAY MẮN NHẬN VOUCHER 100K

THẢ GA HỌC E-LEARNING MIỄN PHÍ

Kỹ năng cần có của người làm công việc hậu cần là gì?

Có vai trò thực sự quan trọng, nên để đảm bảo công việc hậu cần, người đảm nhận vị trí này cần đáp ứng được cả về mặt chuyên môn và các kỹ năng mềm, như sau:

Kỹ năng chuyên môn

  • Đối với lĩnh vực quân đội, ứng viên cần có bằng tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học chuyên ngành hậu cần. Đối với ngành quân đội, việc tốt nghiệp từ trường quân đội chuyên ngành hậu cần là bắt buộc.
  • Đối với nhân viên ngành Logistics, yêu cầu phải có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực hậu cần từ 3 đến 5 năm. Việc có ít kinh nghiệm hơn 1 năm sẽ gặp khó khăn trong việc xin việc. Tuy nhiên, ứng viên có thể được xem xét nếu có thể chứng minh năng lực của mình.
  • Tiếng Anh giao tiếp là điều kiện cần thiết, đặc biệt là trong ngành Logistics.
  • Phải có tinh thần nhiệt huyết với công việc, sẵn sàng tiếp thu ý kiến từ cấp trên và đồng nghiệp, cẩn thận, trách nhiệm và sáng tạo để giải quyết công việc một cách nhanh chóng và dễ dàng hơn.

Xem thêm: Ngành Ngôn Ngữ Anh Và Những Điều Bạn Cần Biết

Kỹ năng mềm

  • Lập kế hoạch và tổ chức: Tính tổ chức và lập kế hoạch là quan trọng để đảm bảo sự suôn sẻ trong công việc hậu cần. Một kế hoạch kém tổ chức có thể dẫn đến không đáp ứng được thời hạn, gây ra sự không hài lòng từ khách hàng và tăng chi phí cho doanh nghiệp.
  • Uyển chuyển và linh hoạt: Tính linh hoạt là quan trọng để thích ứng với những thay đổi bất ngờ trong quá trình làm việc, đặc biệt là đối với những người tham gia vào hoạt động vận chuyển.
  • Bình tĩnh trước áp lực: Môi trường làm việc trong hậu cần thường có nhịp độ nhanh, và có thể tạo ra nhiều áp lực. Nhân viên hậu cần cần phải có khả năng giải quyết vấn đề nhanh chóng và bình tĩnh dưới áp lực.
  • Chú ý đến chi tiết: Tính cẩn thận và tinh tế trong việc quản lý chi tiết là rất quan trọng để đảm bảo hiệu suất làm việc cao trong lĩnh vực hậu cần.
Kỹ năng mềm hậu cần nên có

Kỹ năng mềm hậu cần nên có

Học ngành hậu cần ở đâu?

Nhiều bạn trẻ đang quan tâm đến việc học ngành hậu cần, và câu hỏi về nơi đào tạo ngành này đang thu hút sự chú ý. Hiện nay, một số trường đại học ở Việt Nam đã cung cấp các khóa đào tạo chuyên ngành hậu cần, như Học viện Hậu cần, Học viện An ninh, các trường Đại học Giao Thông Vận Tải, Ngoại Thương, và Kinh Tế Quốc Dân.

Khối thi cho ngành hậu cần thường là A00 (bao gồm Toán học, Vật lý, Hóa học) hoặc khối A01 (bao gồm Toán học, Vật lý, Tiếng Anh). Tuy nhiên, điểm chuẩn vào ngành hậu cần thường khá cao, đòi hỏi sự cố gắng và nỗ lực từ các thí sinh. Sau khi tốt nghiệp, sinh viên sẽ dễ dàng tìm việc làm trong lĩnh vực hậu cần mà họ đã học.

Xem thêm: Thi Khối A Gồm Những Ngành Nào? Cơ Hội Việc Làm Ra Sao?

Mức lương của hậu cần hiện nay

Mức lương của nhân viên hậu cần hiện nay thường phụ thuộc vào nhiều yếu tố như vị trí công việc, kinh nghiệm làm việc, địa điểm làm việc, và ngành nghề cụ thể. Tuy nhiên, dưới đây là một số ước lượng về mức lương trung bình của một số vị trí trong lĩnh vực hậu cần:

  • Nhân viên kho: khoảng từ 7 triệu đến 10 triệu đồng/tháng, tùy thuộc vào vị trí và kinh nghiệm.
  • Nhân viên logistics: có thể dao động từ 8 triệu đến 12 triệu đồng/tháng, tùy thuộc vào vị trí, công ty và kinh nghiệm.
  • Nhân viên thu mua: trung bình khoảng từ 8 triệu đến 11 triệu đồng/tháng, nhưng có thể cao hơn đối với các công ty lớn và các ngành nghề đặc biệt.
  • Nhân viên giao nhận: từ 6 triệu đến 9 triệu đồng/tháng, tùy thuộc vào công ty và kinh nghiệm.
  • Nhân viên điều phối: có thể nằm trong khoảng từ 10 triệu đến 15 triệu đồng/tháng, nhưng có thể cao hơn đối với các vị trí quản lý cao cấp và kinh nghiệm lâu năm.

Tuy nhiên, các con số này chỉ mang tính chất tham khảo và có thể thay đổi tùy theo điều kiện thị trường lao động và yêu cầu công việc cụ thể.

Mức lương của nhân viên hậu cần

Mức lương của nhân viên hậu cần

Nên tìm việc làm hậu cần ở đâu?

Sau khi hoàn thành chương trình đào tạo ngành hậu cần, bạn có thể khám phá các cơ hội nghề nghiệp trên Vietnamwork – một trong những nền tảng tuyển dụng hàng đầu tại Việt Nam. Với ứng dụng công nghệ hiện đại, ứng dụng trí tuệ thông minh Vietnamwork sẽ giúp bạn kết nối với các nhà tuyển dụng uy tín và có nhu cầu tuyển dụng nhân sự cho các vị trí trong lĩnh vực hậu cần một cách nhanh chóng và hiệu quả. Dưới đây là một số vị trí công việc phổ biến với mức lương và chế độ đãi ngộ hấp dẫn mà bạn có thể tìm thấy trên Vietnamwork: Nhân viên hậu cần, Quản lý chuỗi cung ứng, Quản lý kho, Nhân viên chứng từ xuất nhập khẩu, Nhân Viên Sales Logistics, Customer Service Staff (Logistics Field), Nhân Viên Sales & Marketing Logistics, Nhân viên kinh doanh Logistics,…

Đặc biệt, bạn có thể tạo hồ sơ trực tuyến tại Vietnamwork để có thể dễ dàng tiếp cận với các nhà tuyển dụng phù hợp với các tiêu chí mình đưa ra. Các thông tin tuyển dụng phù hợp này sẽ được thông báo và cập nhật đến bạn sớm nhất.

Trên đây, chúng tôi đã cung cấp thông tin chi tiết về khái niệm hậu cần là gì và vai trò cũng như các vấn đề liên quan đến ngành này. Đây là một lĩnh vực hấp dẫn và đáng để các bạn xem xét. Để cập nhật thông tin mới về cơ hội việc làm, hướng nghiệp và nhiều nội dung khác, chúng tôi khuyến khích các bạn thường xuyên truy cập vào HR Insider.

Xem thêm: Top 17 những ngành hot năm 2024 tại Việt Nam

— HR Insider —

VietnamWorks – Website tuyển dụng trực tuyến số 1 Việt Nam

adsads
Bài Viết Liên Quan
Trưởng phòng nhân sự Công việc, kỹ năng và tiềm năng thu nhập

Trưởng phòng nhân sự: Công việc, kỹ năng và tiềm năng thu nhập

Trưởng phòng nhân sự là một vị trí quan trọng trong bất kỳ doanh nghiệp nào. Họ đóng vai trò then chốt trong việc thu...

Hướng dẫn tra cứu BHXH bằng CMND/CCCD nhanh chóng

Hiểu rõ về tình hình đóng bảo hiểm của mình không chỉ giúp bạn kiểm soát tốt tài chính cá nhân mà còn đảm bảo...

Pomodoro là gì? Cách áp dụng phương pháp Pomodoro hiệu quả

Pomodoro không chỉ là một phương pháp quản lý thời gian, mà còn là một công cụ giúp chúng ta tối ưu hóa sự tập...

Nắm rõ phương pháp 6 chiếc mũ tư duy: ý nghĩa và quy trình áp dụng

Phương pháp 6 chiếc mũ tư duy đã chứng minh được tính hiệu quả và độ linh hoạt của nó trong nhiều lĩnh vực khác...

VUCA là gì? Những kỹ năng cần có để đối mặt với thời đại VUCA

Thời đại VUCA đặt ra những thách thức lớn, nhưng cũng mang đến nhiều cơ hội cho những ai sẵn sàng học hỏi và thích...

Bài Viết Liên Quan
Trưởng phòng nhân sự Công việc, kỹ năng và tiềm năng thu nhập

Trưởng phòng nhân sự: Công việc, kỹ năng và tiềm năng thu nhập

Trưởng phòng nhân sự là một vị trí quan trọng trong bất kỳ doanh nghiệp...

Hướng dẫn tra cứu BHXH bằng CMND/CCCD nhanh chóng

Hiểu rõ về tình hình đóng bảo hiểm của mình không chỉ giúp bạn kiểm...

Pomodoro là gì? Cách áp dụng phương pháp Pomodoro hiệu quả

Pomodoro không chỉ là một phương pháp quản lý thời gian, mà còn là một...

Nắm rõ phương pháp 6 chiếc mũ tư duy: ý nghĩa và quy trình áp dụng

Phương pháp 6 chiếc mũ tư duy đã chứng minh được tính hiệu quả và...

VUCA là gì? Những kỹ năng cần có để đối mặt với thời đại VUCA

Thời đại VUCA đặt ra những thách thức lớn, nhưng cũng mang đến nhiều cơ...

Nhận bài viết qua email cùng
HR Insider – VietnamWorks.email subscribers