adsads
Lượt Xem 793

Thiệt thòi lớn nhất của người mới nghỉ việc là không biết phải ứng tuyển vị trí nào tiếp theo. Đây thực sự là một quá trình quan trọng và đòi hỏi sự phân tích kỹ lưỡng và hiểu rõ về mục tiêu nghề nghiệp của mình.

Nghiên cứu hành trình sự nghiệp – Bí quyết giúp bạn tìm việc đúng đắn

Với những người vừa mới nghỉ việc và chưa tìm thấy vị trí công việc mới phù hợp, họ thường cảm thấy mơ hồ về hướng đi tiếp theo trong hành trình sự nghiệp của mình. Cách phổ biến nhất để bạn có thể xác định lại định hướng của mình đó là dành thời gian để tự đánh giá, cũng như phân rõ đâu là mục tiêu nghề nghiệp của bạn. Bạn có thể tự đặt ra các câu hỏi và trả lời về sở thích cá nhân, kỹ năng nổi bật cũng như những giá trị bạn đang hướng đến trong sự nghiệp 

Sau đó, bạn cần dành thêm công sức để tìm hiểu chi tiết về ngành nghề của mình cũng như những vị trí công việc bạn có thể làm và các thông tin về xu hướng, cơ hội trong thị trường lao động nói chung. Tuy nhiên, đôi khi bạn sẽ thấy khó để tìm ra hoặc mất rất nhiều thời gian xác định thông tin chính xác trong hàng ngàn thông tin khác nhau trên Internet. 

TẠO TÀI KHOẢN MỚI – MAY MẮN NHẬN VOUCHER 100K

THẢ GA HỌC E-LEARNING MIỄN PHÍ

Vì vậy mà VietnamWorks đã cho ra mắt tính năng Lộ trình sự nghiệp nhằm giúp cho ứng viên dễ dàng xác định hướng đi cụ thể cho từng ngành nghề khác nhau. Để từ đó, bạn có thể hiểu rõ hơn về hành trình phát triển và thăng tiến của một vị trí công việc nhằm điều chỉnh kế hoạch, cũng như chiến lược tìm việc sao cho phù hợp.

Phân tích tỷ lệ cạnh tranh để tăng lợi thế cho bản thân

Với sự cạnh tranh đang ngày càng gắt gao trên thị trường lao động hiện nay, một vị trí công việc có thể sẽ có hàng chục, hàng trăm hoặc thậm chí là hàng nghìn ứng viên khác đang cùng nhau ứng tuyển. Điều quan trọng nhất lúc này là bạn cần xác định xem có cách nào để bản thân trở nên nổi bật hơn giữa một nhóm các ứng viên.

Để biết được bạn đang có những điểm nào cần phát huy, và những điểm nào cần cải thiện so với các ứng viên trên thị trường, tính năng Theo dõi tỷ lệ cạnh tranh sẽ là câu trả lời dành cho bạn. Bạn chỉ cần vào mục Việc Làm Của Tôi, tại mục Việc đã ứng tuyển bạn nhấn chọn tính năng Xem chi tiết tỷ lệ cạnh tranh

Lúc này hệ thống sẽ cập nhật cho bạn những thông tin thống kê về tỷ lệ cạnh tranh của bạn so với các ứng viên khác đang ứng tuyển cùng vị trí dưới dạng biểu đồ. Thông qua những dữ liệu này, bạn sẽ có thể phân tích tổng quan về năng lực của bản thân mình trên thị trường hiện nay. Những thông tin biểu đồ được cung cấp cho bạn sẽ là: Phân bổ số năm kinh nghiệm, cấp bậc làm việc và mức lương. 

Xem thêm: Vân tay của bạn sẽ nói lên cách xử lý vấn đề trong công việc, bạn đã biết chưa

Sau đó, hệ thống sẽ tự động phân tích và đưa ra kết quả về tỷ lệ cạnh tranh của bạn so với các ứng viên khác, với thang điểm từ 0 đến 100%. Trong đó 100% tương ứng với nhóm có trình độ cao nhất, và 0% với nhóm có trình độ thấp hoặc thiếu phù hợp với công việc nhất. Tỷ lệ cạnh tranh có kết quả càng cao cho thấy bạn càng có nhiều cơ hội trúng tuyển vị trí công việc đó hơn.

Tuy nhiên, bạn cũng cần lưu ý rằng kết quả tỷ lệ cạnh tranh được VietnamWorks đánh giá một cách khách quan, dựa trên những thông tin chung của các ứng viên trong CV hoặc hồ sơ ứng tuyển của họ trên hệ thống. Suy cho cùng, nhà tuyển dụng vẫn là những nhân tố chính để đánh giá khả năng của một ứng viên, cũng như sự phù hợp của ứng viên đối với vị trí công việc đó. 

Cả hai tính năng Nghiên cứu lộ trình sự nghiệp và Phân tích tỷ lệ cạnh tranh đều là những công cụ giúp bạn khám phá sâu hơn về thị trường lao động hiện nay nói chung và vị trí của mình trên thị trường nói riêng. Để thông qua đó, bạn có thể xây dựng cho mình những chiến lược tìm việc phù hợp nhằm tăng khả năng trúng tuyển cao hơn. Hãy theo dõi VietnamWorks và HR Insider để đón đọc thêm nhiều thông tin giá trị khác bạn nhé!

Lưu ngay xu hướng tuyển dụng mới nhất về các vị trí việc làm sau:

— HR Insider —
VietnamWorks – Website tuyển dụng trực tuyến số 1 Việt Nam

TẠO TÀI KHOẢN MỚI – MAY MẮN NHẬN VOUCHER 100K

THẢ GA HỌC E-LEARNING MIỄN PHÍ

ĐĂNG KÝ TÀI KHOẢN TÌM VIỆC

VietnamWorks là nền tảng tuyển dụng trực tuyến lớn nhất Việt Nam, với hơn 20 năm kinh nghiệm và hàng triệu ứng viên tiềm năng. VietnamWorks kết nối hiệu quả người tìm việc với các nhà tuyển dụng uy tín trên mọi lĩnh vực, giúp người tìm việc nhanh chóng tìm được công việc mơ ước. Tại VietnamWorks, người tìm việc sẽ được truy cập hàng ngàn tin tuyển dụng mới nhất, cập nhật liên tục từ các doanh nghiệp hàng đầu, tìm kiếm việc làm phù hợp với năng lực, kinh nghiệm và sở thích. Ứng tuyển dễ dàng chỉ với vài thao tác đơn giản. Đặc biệt, người tìm việc làm có thể tạo CV trực tuyến miễn phí, chuyên nghiệp và thu hút nhà tuyển dụng và nhận gợi ý việc làm phù hợp dựa trên CV và kinh nghiệm, để tìm việc nhanh chóng tại môi trường làm việc mơ ước.

adsads
Bài Viết Liên Quan

2025 rồi, hãy học cách kể chuyện bằng dữ liệu trong CV

Dừng ngay việc trình bày CV theo kiểu liệt kê thông tin một cách khô khan – năm 2025 rồi, đã đến lúc bạn cần tư duy sáng tạo hơn để nổi bật giữa hàng trăm ứng viên. Đừng ngại đổi mới, thậm chí là “phá cách” một chút để thể hiện cá tính và năng lực của mình. Còn làm thế nào để CV vừa chuyên nghiệp vừa ấn tượng? Câu trả lời đang chờ bạn bên dưới!

05 Dấu hiệu bạn chưa chuẩn bị "đủ tốt" cho buổi phỏng vấn

Người ta thường ví buổi phỏng vấn không khác gì một buổi “casting” vai diễn chính quả thật không sai. Bởi lẽ, dù bạn có tài giỏi đến đâu mà khi thiếu sự đầu tư, thiếu ánh đèn spotlight thì cũng khó lòng cạnh tranh với những ứng viên khác để tỏa sáng. Vậy trên quá trình phỏng vấn để giành lấy “hào quang” sự nghiệp, làm thế nào để biết bản thân bạn đã chuẩn bị đủ tốt hay chưa? Sau đây là 05 dấu hiệu ngầm giúp ứng viên “chữa cháy” kịp thời!

Fresher có nên chấp nhận mức lương thấp, xem như chi phí để học hỏi?

Deal mức lương thấp để học hỏi thêm hay nên tự tin deal lương tương xứng năng lực để không “bán sức lao động” với giá rẻ?

Trả lời phỏng vấn ra sao khi bạn… chưa biết yêu công ty vì điều gì?

Đừng chỉ trả lời “vì thích” khi nhận được câu hỏi “Tại sao bạn muốn làm việc ở đây?” mà hãy tham khảo những gợi ý về các trả lời phỏng vấn thông minh sau đây

Định giá bản thân và tối ưu hồ sơ với AI CV Review

Nếu không biết định giá bản thân, bạn dễ “bán mình cho tư bản” với mức giá rẻ. Tham khảo ngay cách để định đúng giá trị của mình bằng AI CV Review!

Bài Viết Liên Quan

2025 rồi, hãy học cách kể chuyện bằng dữ liệu trong CV

Dừng ngay việc trình bày CV theo kiểu liệt kê thông tin một cách khô khan – năm 2025 rồi, đã đến lúc bạn cần tư duy sáng tạo hơn để nổi bật giữa hàng trăm ứng viên. Đừng ngại đổi mới, thậm chí là “phá cách” một chút để thể hiện cá tính và năng lực của mình. Còn làm thế nào để CV vừa chuyên nghiệp vừa ấn tượng? Câu trả lời đang chờ bạn bên dưới!

05 Dấu hiệu bạn chưa chuẩn bị "đủ tốt" cho buổi phỏng vấn

Người ta thường ví buổi phỏng vấn không khác gì một buổi “casting” vai diễn chính quả thật không sai. Bởi lẽ, dù bạn có tài giỏi đến đâu mà khi thiếu sự đầu tư, thiếu ánh đèn spotlight thì cũng khó lòng cạnh tranh với những ứng viên khác để tỏa sáng. Vậy trên quá trình phỏng vấn để giành lấy “hào quang” sự nghiệp, làm thế nào để biết bản thân bạn đã chuẩn bị đủ tốt hay chưa? Sau đây là 05 dấu hiệu ngầm giúp ứng viên “chữa cháy” kịp thời!

Fresher có nên chấp nhận mức lương thấp, xem như chi phí để học hỏi?

Deal mức lương thấp để học hỏi thêm hay nên tự tin deal lương tương xứng năng lực để không “bán sức lao động” với giá rẻ?

Trả lời phỏng vấn ra sao khi bạn… chưa biết yêu công ty vì điều gì?

Đừng chỉ trả lời “vì thích” khi nhận được câu hỏi “Tại sao bạn muốn làm việc ở đây?” mà hãy tham khảo những gợi ý về các trả lời phỏng vấn thông minh sau đây

Định giá bản thân và tối ưu hồ sơ với AI CV Review

Nếu không biết định giá bản thân, bạn dễ “bán mình cho tư bản” với mức giá rẻ. Tham khảo ngay cách để định đúng giá trị của mình bằng AI CV Review!

Nhận bài viết qua email cùng
HR Insider – VietnamWorks.email subscribers