adsads
Lượt Xem 170

Công việc bạn thích có giúp bạn nhích trong sự nghiệp? 

Trong nhiều trường hợp, lựa chọn công việc theo sở thích là một quyết định sáng suốt khi mới ra trường. Khi làm công việc mà ta yêu thích, không chỉ đơn giản là làm việc, mà ta còn có cơ hội thỏa mãn và hưởng thụ từ việc đó. Khi được làm việc với niềm đam mê và nhiệt huyết, ta có khả năng tự đề ra các mục tiêu và đạt được thành tích cao hơn. Điều này tạo nên một môi trường thúc đẩy sự tiến bộ và cung cấp động lực lớn để phát triển bản thân.

Việc quyết định chọn công việc nên được đánh giá dựa trên một số yếu tố khác nhau. Dưới đây là một số điểm cần xem xét khi phân vân có nên chọn làm công việc yêu thích hay không:

  • Đam mê: Nếu bạn có đam mê và niềm đam mê với một lĩnh vực hoặc công việc cụ thể, đó có thể là một dấu hiệu rõ ràng để chọn nó làm công việc của bạn. Gắn bó với công việc yêu thích sẽ giúp bạn có động lực, sự hài lòng và thành công trong công việc của mình.
  • Tài năng và khả năng: Hãy xem xét xem công việc mà bạn thích có phù hợp với tài năng, kỹ năng và khả năng của bạn hay không. Việc phát triển và sử dụng những khả năng tự nhiên của mình trong công việc sẽ giúp bạn có hiệu suất tốt hơn và cảm thấy thỏa mãn trong công việc.
  • Giá trị cá nhân: Đánh giá xem công việc bạn thích có phù hợp với giá trị cá nhân của bạn hay không. Điều này liên quan đến những gì bạn tin tưởng, những nguyên tắc và tiêu chí quan trọng trong cuộc sống. Lựa chọn một công việc phù hợp với giá trị cá nhân sẽ giúp bạn cảm thấy thật sự hài lòng và hài lòng với công việc của mình.
  • Cơ hội phát triển: Nên xem xét cơ hội phát triển trong công việc mà bạn thích. Đôi khi, một công việc không chỉ đáp ứng sở thích của bạn mà còn cung cấp nhiều cơ hội học tập, phát triển và thăng tiến trong sự nghiệp. Nếu công việc bạn thích cung cấp cơ hội thử thách và phát triển, đó có thể là lựa chọn tốt cho bạn.

Mới ra trường có nên chọn lương là yếu tố tìm việc? 

Tìm kiếm công việc lương cao là mục tiêu rất phổ biến của các bạn trẻ khi mới ra trường. Một công việc có thu nhập cao đem lại ổn định tài chính và khả năng thoải mái chi trả các nhu cầu cơ bản trong cuộc sống.

Khi đưa ra quyết định về việc chọn công việc, việc cân nhắc giữa công việc có mức lương cao và công việc mà bạn thích là một vấn đề quan trọng. Dưới đây là một số câu hỏi để bạn có thể cân nhắc:

  • Mức lương: Công việc có mức lương cao có thể cung cấp một mức thu nhập tốt hơn. Bạn có những mục tiêu tài chính cụ thể như thanh toán hóa đơn, mua nhà hoặc gửi tiết kiệm không? Lựa chọn công việc lương cao có thể giúp bạn đạt được những mục tiêu này.
  • Sự hài lòng: Công việc mà bạn thích có thể gây ra sự hài lòng và niềm vui trong công việc hàng ngày. Bạn có đam mê cho công việc đó và cảm thấy hài lòng với những gì bạn làm?
  • Tiềm năng phát triển: Một công việc lương cao có thể cung cấp cơ hội phát triển nghề nghiệp và thăng tiến. Bạn có quan tâm đến việc có tiến xa trong sự nghiệp và phát triển công việc?
  • Thời gian và công việc cân bằng: Một công việc lương cao có thể đòi hỏi nhiều thời gian và cống hiến, gây áp lực và ảnh hưởng đến sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống cá nhân. Bạn có sẵn lòng hy sinh thời gian và sự cân bằng này để đạt được mức lương cao?
  • Kỹ năng và tài năng: Công việc mà bạn thích có phù hợp với kỹ năng và tài năng của bạn? Bạn có cảm thấy tự tin và có khả năng thành công trong công việc đó?

Cân nhắc với thuyết con nhím – 3 vòng tròn giúp Newbie chọn ngành nghề phù hợp

“Thuyết con nhím” đã được tác giả Jim Collins phát triển trong quyển sách Từ tốt đến vĩ đại (Tựa gốc: Good to great, phát hành năm 2001). Nội dung lý thuyết đưa ra mỗi người cần xác định đúng thế mạnh bản thân và ba vòng tròn: điều mình thích, điều phù hợp với mình và điều xã hội cần để xác định ngành nghề phù hợp nhất với mình.

Điểm giao của vòng tròn thứ nhất và thứ hai chính là những công việc đem lại hạnh phúc vì đúng đam mê nhưng thu nhập thấp vì không đáp ứng nhu cầu xã hội. Điểm giao của vòng tròn điều mình thích và nhu cầu xã hội sẽ là công việc nhiều rủi ro vì không phải là công việc mình giỏi và hiếm khi xảy ra. Điểm giao của vòng điều mình giỏi và thứ xã hội cần sẽ là những công việc dễ tạo nên mệt mỏi vì không phải điều mình thích.

Điểm giao của cả ba vòng tròn chính là công việc lý tưởng mà Newbie đang tìm kiếm, hội tụ cả yếu tố thu nhập và đam mê. Sau khi xác định được công việc mình nhắm tới, Newbie sẽ dễ dàng lập được kế hoạch trang bị kiến thức và kỹ năng cần thiết cho bản thân. Từ đó sẵn sàng đối mặt với thử thách và phát triển sự nghiệp tương lai.

Tóm lại, việc phải chọn giữa yêu thích và lương cao không khi nào là một quyết định dễ dàng. Bạn có thể xem xét kết hợp cả hai yếu tố bằng cách tìm những công việc trong lĩnh vực bạn yêu thích nhưng có tiềm năng thu nhập cao hoặc tìm công việc có sự cân đối giữa yêu thích và thu nhập. Điều quan trọng là tránh chọn công việc chỉ vì tiền mà không có sự hài lòng và động lực trong công việc hàng ngày.  

Xem thêm: Mẹo viết email ứng tuyển gây thiện cảm tốt với nhà tuyển dụng

— HR Insider —
VietnamWorks – Website tuyển dụng trực tuyến số 1 Việt Nam

adsads
Bài Viết Liên Quan

Đối mặt với từ khóa "Tìm việc làm" tăng 17 lần, xu hướng chọn việc của Gen Z hiện nay vẫn là "Lazy-girl Job"

Nhu cầu tìm việc vẫn đang ngày một tăng cao giữa làn sóng lay-off kéo dài từ năm ngoái đến nay. Trong tình thế này,...

04 xu hướng tuyển dụng đang thay đổi, bạn có sẵn sàng thích nghi?

Nhiều doanh nghiệp hiện nay đang lên các chiến lược tuyển dụng mới để nhanh chóng tìm được một ứng viên lý tưởng mà vẫn...

Các xu hướng phỏng vấn "nóng hổi” mà người mới đi làm phải biết

Để tìm ra những ứng viên tài năng và phù hợp nhất, hiện nay nhiều doanh nghiệp đã áp dụng các hình thức phỏng vấn...

3 nhóm ứng viên mà doanh nghiệp lớn đang ra sức tìm kiếm

Mỗi doanh nghiệp đều có bộ quy chuẩn riêng cho việc tuyển dụng, song vẫn có những tiêu chí chung của một ứng viên mà...

Mức lương cũ quá thấp, có nên tiết lộ "Payslip" khi phỏng vấn? 

Khi đi phỏng vấn, nhà tuyển dụng thường sẽ hỏi về mức lương cũ của ứng viên để có cơ sở đánh giá và đưa...

Bài Viết Liên Quan

Đối mặt với từ khóa "Tìm việc làm" tăng 17 lần, xu hướng chọn việc của Gen Z hiện nay vẫn là "Lazy-girl Job"

Nhu cầu tìm việc vẫn đang ngày một tăng cao giữa làn sóng lay-off kéo...

04 xu hướng tuyển dụng đang thay đổi, bạn có sẵn sàng thích nghi?

Nhiều doanh nghiệp hiện nay đang lên các chiến lược tuyển dụng mới để nhanh...

Các xu hướng phỏng vấn "nóng hổi” mà người mới đi làm phải biết

Để tìm ra những ứng viên tài năng và phù hợp nhất, hiện nay nhiều...

3 nhóm ứng viên mà doanh nghiệp lớn đang ra sức tìm kiếm

Mỗi doanh nghiệp đều có bộ quy chuẩn riêng cho việc tuyển dụng, song vẫn...

Mức lương cũ quá thấp, có nên tiết lộ "Payslip" khi phỏng vấn? 

Khi đi phỏng vấn, nhà tuyển dụng thường sẽ hỏi về mức lương cũ của...

Nhận bài viết qua email cùng
HR Insider – VietnamWorks.email subscribers